- ユースタイルラボラトリーとは？
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～すべての必要な人に、必要なケアを届ける～
「だれもが互いの可能性を信じ、 自分らしく生きられる社会。」を目指し、各種介護サービスやシステム開発を行う当社。
自宅で生活する重度障がい者への介護サービス（重度訪問介護）を軸に、高齢者への訪問介護サービスやデイサービスなどを全国で行っています。
現在はITの力を利用し、業務支援システム（SaaS）や様々な働き方を可能にした介護職向けWebサービスを開発しており、業界の業務効率化や待遇改善を目指しています。
そんな当社が行っている事業/サービスには、次のものがあります
＜介護・医療＞
◉訪問介護 土屋訪問介護事業所
◉訪問看護 土屋訪問看護ステーション
◉通所介護 デイサービス土屋
◉居宅介護支援 土屋ケア
＜資格・研修＞
◉資格取得スクール ユースタイルカレッジ
事業の軸となる介護サービス。特に重度障がい者向けの「重度訪問介護」では、当事者や家族にとって、そのような選択肢があることすら認知されていませんでした。生命や生活を維持するために必要な「医療的ケア」と呼ばれる医療的行為を含むサービスは、通常、看護師や家族しかできないためです。
当社では、自社で運営するカレッジで無資格・未経験からの介護職スタッフ養成研修を行うことで、質の高いサービスを多く提供することに成功し、業界のリーディングカンパニーとなりました。
＜人材サービス＞
◉介護職・医療職向けの求人情報サイト 『ユースタイルキャリア』
◉医療・福祉専門キャリア支援サービス 『ユースタイルエージェント』
◉ケアワーカーと事業所のマッチングプラットフォーム 『近所ワークス』
＜システム開発＞
◉介護事業所向け経営支援システム（SaaS）『カイビズ』
介護業界の最大の課題である「人手不足」の解消を目指すため、様々な働き方を可能にするケアワーカーのためのマッチングプラットフォームを開発。その他介護・医療に特化した転職支援サービスや、介護事業所のDX化を目指すSaaSビジネスも行っています。 - 代表挨拶
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課題の根幹に切り込むソリューションを。
ユースタイルラボラトリーは2012年2月に東京都中野区で創業し、小規模型通所介護をスタートしました。土屋産婦人科。地域に根差し、地域に寄り添い、数多くの命の誕生を見守り続けた医院に因んで、私たちは出発点となる通所介護事業所を、デイサービス土屋、と名づけました。
認知症の方々を主な対象者として、人生のラストステージをその人らしく、を、モットーに、日中活動の場を提供する日々を送るなかで、何名かのご家族がこうおっしゃいました。「私、実はここで生まれたんです」と。
回帰する時の流れのなかで、産声に耳を傾けるその場所は、認知症の方々の来し方を物語る声に耳を澄ます場所になりました。
2025という数字がシンボリックに示すように、未曾有の超高齢化が進行し、社会保障費は激増の一途を辿ります。
介護事業者の倒産数も毎年のように過去最多を更新し続け、ニーズと供給のバランスはますます失われ、コミュニティの分断は深まり社会的孤立の果てに数々の悲劇を目撃します。
医療的ケアを必要とする最重度の障害者のニーズは見捨てられ、かねてより国際社会からも批判され続けた社会的入院の問題は地域ケアの未成熟により放置され、介護労働者の賃金ならびに社会的地位の向上も不十分です。
そんな諸問題を、私たちは、ソーシャルビジネスを通じて解決し続けることを決意しました。ビジネスの持つ力と速度、スケールメリットとスマートかつシンプルな手法を通じて、社会の片隅、岩盤の裂け目から聞こえてくる、ニーズを求める声に応答し続けたい。
やむことなき展開への意思を手放すことなく、いまだ出逢わぬ困ってる人たちにサポートの手を送り続けたい。
ケアとテクノロジーの組み合わせにより、イノベーションの振動を業界全体に響き渡らせ、ケアする人たちの豊かさに対する飽くなき追求を続けたい。
リアルとデジタルの両面でプラットホームを確立し、必然的かつ偶発的出会いの可能性を信じ続けたい。
社会の最深部に鳴動する喜びや痛みと同期し、私たちの存在理由を探し求め続けたい。
新たなる命が誕生する場所、から始まった私たちは
自らをアップデートし続け
新たなる出会いと関係性が産声をあげる場所であり続けたい。
ユースタイルラボラトリー株式会社
代表取締役 大畑健
- 職種名
- 訪問介護ブロックマネージャー候補／転勤なし（BMKb）
- 仕事内容
- 「すべての必要な人に、必要なケアを届ける。」というミッションのもと、重度障害のある方や高齢者の方など福祉の枠組みから取り残されがちな方々に医療的ケアサービスを行う訪問介護事業を提供する事業部でのお仕事です。
【具体的な業務内容】
・営業活動
・部門の運営、売上管理
・サービス提供管理・保守
・ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ
・ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整
・スタッフの採用・指導・育成
・各種プロジェクトへの参加
・介護現場での業務（※）
（※）高齢者や障がいのある方のお宅へ訪問し、さまざまなサポートを行います。
・就寝時の着替え等介助
・睡眠時の見守り、体位交換
・食事や入浴前後の介助
・居室の掃除や洗濯などの家事
・外出時の同行
・医療的ケア（痰の吸引、経管栄養）など
★「マネージャー養成コース」について★
こちらのポジションは、介護の知識や経験は一切不問でございます。
業界未経験でも、マネジメントのキャリアを歩みたい方を募集します！
入社後はマネージャーを目指すための特設コースをご用意しています。そこで、介護のお仕事に必要な資格や知識などを身に着けて頂きます。
最短入社半年で重度訪問介護事業所のブロックマネージャーに就任することが可能です。
実際に、元アパレル・飲食・コンビニチェーンのSVやエリアマネージャーだった方が、ブロックマネージャーとして多く活躍されています。
▼ステップ（１）
入社後1週間の基礎研修&必要資格取得
（費用は全額会社負担）
▼ステップ（２）
ケアとサービス運営のスキル習得
（現場業務を経験）
▼ステップ（３）
各種研修を通じて事業の基本とマネジメント能力の習得
（上司がメンターとなりサポート）
＼昇格とともに収入アップ／
業界未経験から最低月給35万円以上からお迎えすることが可能。
さらに、ステップアップに伴い大幅な年収アップも叶います！
＜年収例＞
▼マネージャー候補（養成コース）／入社直後～半年（年収490万円～）
▼事業所立上げマネージャー／入社半年～（年収490万円～600万円）
▼エリアマネージャー／入社1年～（年収600万円～800万円）
▼ブロックマネージャー（年収800万円～）
※ご経歴やスキルに応じて決定致します - 求める経験・スキル
- 【必須経験・スキル】
・なんらかのマネジメント経験 （※異業種可：複数の店舗・事業所の統括やSVのご経験など）
・経営目線での売上管理や売上獲得を行った経験
※学歴不問
【歓迎経験・スキル】※必須ではありません
・介護業界経験者尚可
・業界問わず、販売、接客、営業経験がある方
・飲食、アパレル、コンビニなどのSVやエリアマネージャーなどのご経験をお持ちの方
・将来的に事業責任者などの役職を目指していきたい方
・頑張った分の正当な収入・評価を得たい方
・将来性のあるビジネスに関わり、事業拡大に寄与したい方
※入社後半年の養成期間中は首都圏（東京・神奈川・埼玉）又は福岡で行います。 - 募集背景
- ユースタイルラボラトリーでは、
「すべての必要な人に、必要なケアを届ける。」というミッションのもと、テクノロジーと介護を掛け合わせた、新たな福祉サービスの展開を行っています。
全国展開に向け、新規事業を続々と立ち上げ中です。
現在、関東甲信越を中心に事業所を展開する当社・全国展開に向けたフェーズに入り、重度訪問介護などの新規事業所の立ち上げが具体的に進んでいる段階です。そんな当社では、現在のサービスの提供エリア拡大に伴い、重度訪問介護事業のブロックマネージャー候補を募集しております。業界経験や知識は不問のポジションとなります。 - 募集要項
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勤務地 全国の土屋訪問介護事業所
※応募時に希望勤務地をお報せください
▼転居・転勤不可の方歓迎エリア
和歌山県、北海道、宮城県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、愛知県、滋賀県、大阪府、兵庫県、福岡県、佐賀県給与 700万～800万円（月収50万円～57万円 うち固定残業代111,800円～127,400円）
みなし残業40時間を含む
月給：50万～57万＋賞与年2回
想定年収：700万円 〜 800万円
▼内訳
基本給＋諸手当388,200円~＋固定残業代111,800円~
※時間外労働の有無に関わらず、40時間分の固定残業代を支給
※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給
※年1回の査定有
※賞与：年2回勤務時間 09:00〜18:00
変形労働時間制（1カ月単位／月174時間）
※40時間／週のシフト勤務
例：
【日勤】9:00～18:00
【夜勤】22:00～7:00
※夜勤は一晩に複数の訪問はなく、1シフト1件です
※状況に応じて日勤・夜勤両方担当していただく場合があります
※時間帯は、現場によって前後する場合があります
（8:00～17:00、10:00～19:00等）試用期間 6か月
入社後6～12か月間（研修期間を含む）は有期雇用となります。
その後、無期雇用に切り替えをさせて頂きます。
※ご経験やスキルに応じて期間などはご相談させて頂きます。休日休暇 ・年間休日数：105日
・完全週休2日制（シフト制 ※マネージャー昇格後は土日休み可）
・バースデイ休暇（1日/年）
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休業 ※取得実績あり
・育児休業 ※女性、男性ともに取得実績あり
・介護休暇 ※取得実績あり待遇・福利厚生 ＼本ポジション限定の特典／
・養成期間中および新規事業所立ち上げ時の借り上げ社宅提供
（家具付き・家賃無料／課税あり）
・引っ越し費用補助あり（規定あり）
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・各種社会保険完備
・交通費全額支給
・結婚出産祝い金制度
・資格取得制度
・若手教育サポート、Eラーニング
・書籍購入に関する費用助成制度
・外部セミナー、勉強会の費用助成制度
・１on１ミーティング
・社内イベント
・ハイブリッド型勤務（出社×リモートワーク）
・イントレプレナー（社内起業制度）制度
・キャリアチャレンジ制度
当社使用欄：BMKbリモートワーク リモート可 ハイブリッド勤務（リモート×出社）
こちらの求人は、ユースタイルラボラトリー株式会社へ直接応募ができます
更新日 2023年09月11日
