回答者別の社員クチコミ
日本郵便株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 郵便局 課長代理 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
日本郵便の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 郵便局 課長代理、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵便 10年以上前
- 年収事例：新卒入社33年目、51歳、課長代理、年収600万円 給与制度の特徴：役職...
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日本郵便の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 郵便局 課長代理、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵便 10年以上前
- 入社を決めた理由：入社当時は国家公務員であったため、地域社会の貢献ができると思ったた...
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日本郵便の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 郵便局 課長代理、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵便 10年以上前
- 働きがい： 営業目標が年々増えてきているが、目標を早く突破しても、さらに目標が再設定...
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日本郵便の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 郵便局 課長代理、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵便 10年以上前
- 男女差別はないので、やりがいがあると思う。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本郵便の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 郵便局 課長代理、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵便 10年以上前
- 前年度に残った年次休暇を強制的に計画年休としてとらされるので、休暇はきっちり休むこと...
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日本郵便の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 郵便局 課長代理、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵便 10年以上前
- 強み：郵便局ブランドでの営業はやりやすい 弱み：国策で左右される。 事業展望：赤...
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日本郵便の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 郵便局 課長代理、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵便 10年以上前
- 赤字郵便局を整理し、脆弱な基盤を改善して高給な管理者を減らせば、簡単に収益を改善する...
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