回答者別の社員クチコミ
株式会社日本総合研究所
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SE | 3~5年 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
[評価点について]
日本総合研究所の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 SE、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本総合研究所 10年以上前
- 金融グループのシンクタンクという位置づけから、IT企業というよりも金融のイメージであ...
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日本総合研究所の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 SE、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本総合研究所 10年以上前
- 年収事例:入社4年目 500万 給与制度の特徴:実力に関わらず平等...
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日本総合研究所の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 SE、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本総合研究所 10年以上前
- 入社を決めた理由: 金融グループでのシステム開発であることから、ITの知識に加えて金...
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日本総合研究所の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 SE、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本総合研究所 10年以上前
- 働きがい: 現時点で、仕事のやりがい、就業意欲の高まりを意識して感じたことはない。年...
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日本総合研究所の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 SE、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本総合研究所 10年以上前
- 育児休暇や時短の制度は充実している。但し取得後に現場の最先端で働ける社員はほぼいない...
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日本総合研究所の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 SE、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本総合研究所 10年以上前
- 残業が多く、まだ改善の余地がある。...
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日本総合研究所の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 SE、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本総合研究所 10年以上前
- 評価の差がない。給与面では全く仕事の出来ない人間と、トップの人間でもわずかな差がない...
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日本総合研究所の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 SE、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本総合研究所 10年以上前
- 優秀な人材への待遇を良くし、囲い込みをするべき。現状では他行・シンクタンクに人が流れ...
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