回答者別の社員クチコミ
シーメンス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 マネージャー | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
75 %
［評価点について］
シーメンスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門 マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シーメンス 10年以上前
- ドイツの半官半民のガリバー企業さながら名門意識は強靭で変革に弱い。 先進的な革新を求...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
シーメンスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門 マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シーメンス 10年以上前
- 年収事例：40歳 管理職 1300万円。 給与制度の特徴： 給与体系は優遇されてい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
シーメンスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門 マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シーメンス 10年以上前
- 入社を決めた理由： 新設ポストのため、部門責任者が求める人材ニーズと自身のキャリア、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
シーメンスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門 マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シーメンス 10年以上前
- 働きがい： 巨大護送船団の一員として可もなく不可もなく生き延びることが肝要。女子社員...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
シーメンスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門 マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シーメンス 10年以上前
- 体制維持、革新不要のため、生真面目に細かい付加価値の低い仕事でもやり切れる人材が必要...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
シーメンスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門 マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シーメンス 10年以上前
- 恵まれている。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
シーメンスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門 マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シーメンス 10年以上前
- 仲良し集団、傷の舐め合い集団のため、時間の無駄に思えたため。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
シーメンスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門 マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シーメンス 10年以上前
- 強み：名門。 弱み：テクノロジー革新がない。品質が悪い。 事業展望：現状維持のま...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
シーメンスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 管理部門 マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シーメンス 10年以上前
- 幾度となく吸収合併を繰り返し、実態は別の企業の寄せ集めなので、決してワンボイスにはな...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
シーメンスへの就職・転職を検討されている方が、シーメンスの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（管理部門 マネージャー、中途入社、男性、退社済み(2015年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。