回答者別の社員クチコミ
フォーティエンスコンサルティング株式会社（旧：株式会社クニエ）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コンサルタント | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
フォーティエンスコンサルティング（旧：株式会社クニエ）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フォーティエンスコンサルティング（旧：株式会社クニエ）
- 新設の企業でまだいろいろな施策を整備中です。体制も文化もまだまだ確定されてなくチャレ...
フォーティエンスコンサルティング（旧：株式会社クニエ）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フォーティエンスコンサルティング（旧：株式会社クニエ）
- 年収事例： 業界内で比べるとコンサルタントとしては見合う収入を得られると感じるが、や...
フォーティエンスコンサルティング（旧：株式会社クニエ）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フォーティエンスコンサルティング（旧：株式会社クニエ）
- 入社を決めた理由： 新規プロジェクト獲得されたため、責任者としてリードして欲しい要望...
フォーティエンスコンサルティング（旧：株式会社クニエ）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フォーティエンスコンサルティング（旧：株式会社クニエ）
- 働きがい： 人事評価の透明性が欠けていて、自分の評価がどうなっているかが不明。 成...
フォーティエンスコンサルティング（旧：株式会社クニエ）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フォーティエンスコンサルティング（旧：株式会社クニエ）
- プロジェクトによりさまざまですが、プライベートを犠牲にして仕事にさせられるケースは確...
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