回答者別の社員クチコミ
ブロードメディア株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニア系管理職 | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
ブロードメディアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 エンジニア系管理職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ブロードメディア 10年以上前
- 社長のワンマン企業、役員も社長の顔色だけを見ている。新規事業をやりたがるが、成功した...
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ブロードメディアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 エンジニア系管理職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ブロードメディア 10年以上前
- 当時の給与は以下のレンジ。ただし、査定が入るため満額をもらえるかは業績しだい 課長：...
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ブロードメディアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 エンジニア系管理職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ブロードメディア 10年以上前
- IT系のメディア企業。入社当時の待遇はIT系企業としては良かった。...
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ブロードメディアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 エンジニア系管理職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ブロードメディア 10年以上前
- 働きがい： 経営のダイナミズムは評価できる。しかし、人事評価は、基本、上司の意向で決...
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ブロードメディアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 エンジニア系管理職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ブロードメディア 10年以上前
- 普通だと思います...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ブロードメディアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 エンジニア系管理職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ブロードメディア 10年以上前
- エンジニア・現場系は、長期・深夜残業ありの状況なのでおすすめしません。また、エンジニ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ブロードメディアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 エンジニア系管理職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ブロードメディア 10年以上前
- 業績が悪化し、リストラ・給与カット等が定期的にあり、安定して就業できる会社ではないと...
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ブロードメディアの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 エンジニア系管理職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ブロードメディア 10年以上前
- ワンマン経営による経営のダイナミズム。 社長も人間としては優秀、ただし、事業開発は下...
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ブロードメディアの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 エンジニア系管理職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ブロードメディア 10年以上前
- トップ交代の時期であると思います。しかしながら、次期社長候補も育っていない。...
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