回答者別の社員クチコミ
タカラスタンダード株式会社
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3~5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
160 h
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
[評価点について]
タカラスタンダードの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、タカラスタンダード
- 入社を決めた理由: ホーローという独自製品を取り扱っており、他社との差別化が図りやす...
タカラスタンダードの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、タカラスタンダード
- 一人一人に携帯電話が渡されるが、いつお客さんから電話がかかってくるかわからないため、...
タカラスタンダードの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、タカラスタンダード
- 拘束時間が長いから。普段の営業活動、提出書類の作成、施工に関する打ち合わせやフォロー...
タカラスタンダードの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、タカラスタンダード
- 強み: 独自製品があること 弱み: 労働環境。今後ますます人手不足が進むためどんど...
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