回答者別の社員クチコミ
クラブツーリズム株式会社
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| カウンター | 3~5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
[評価点について]
クラブツーリズムの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前の近畿日本ツーリスト個人旅行への回答
回答日
- 回答者 カウンター、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、クラブツーリズム
- 年収事例: 給与は最低水準です。契約社員の場合、1年ごとに評価をもとに決められるが1...
クラブツーリズムの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前の近畿日本ツーリスト個人旅行への回答
回答日
- 回答者 カウンター、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、クラブツーリズム
- 入社を決めた理由: 旅行業界に興味があり、業界の中でも知名度があったため。 契約社員...
クラブツーリズムの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前の近畿日本ツーリスト個人旅行への回答
回答日
- 回答者 カウンター、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、クラブツーリズム
- やりがいはすごくある仕事です。入社後ある程度すぐにカウンターに座り、先輩についてもら...
クラブツーリズムの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前の近畿日本ツーリスト個人旅行への回答
回答日
- 回答者 カウンター、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、クラブツーリズム
- 産休・育休の制度が整っているので女性は働きやすい環境です。ただし、近年では人件費削減...
クラブツーリズムの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前の近畿日本ツーリスト個人旅行への回答
回答日
- 回答者 カウンター、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、クラブツーリズム
- 表面上は整っているように見えるが、実際には整っていない。 配属先や上司によっては多少...
クラブツーリズムの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前の近畿日本ツーリスト個人旅行への回答
回答日
- 回答者 カウンター、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、クラブツーリズム
- 拘束時間の長さ。シフトの中に残業込みの勤務が強いられる。営業時間の長い営業所は人件費...
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