回答者別の社員クチコミ
株式会社リクルート
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
※合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
リクルートの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、リクルート
- 法人営業を主役に置いた会社だったのが、近年では商品開発や広くデータを扱うタイプの社員...
リクルートの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、リクルート
- 年収事例：新卒入社5年目 年収720万円 給与制度の特徴：成果が出せれば賞与で大き...
リクルートの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、リクルート
- 入社を決めた理由：風通しの良い組織風土、成果に報いる組織風土、成長に対するこだわり ...
リクルートの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、リクルート
- 働きがい： リクルートの看板を背負っていることで、仕事ができる相手がかなり多く、身の...
リクルートの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、リクルート
- 性別によって評価や機会提供に差はない。 そういう意味で対等であるが、特に育児などの時...
リクルートの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、リクルート
- ワークライフバランスを気にして働いている人はそもそも多くない印象。 ワークはライフの...
リクルートの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、リクルート
- 良くも悪くも大企業のため、大きな仕組の中の一つのコマに過ぎないと感じることが多かった...
リクルートの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、リクルート
- 強み：ブランド力、豊富な顧客リスト 弱み：過去の実績商品を捨てられない 事業展望...
リクルートの就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、リクルート
- 新卒・キャリア採用の両方において、これまでのやり方にとらわれず、社会のルールや仕組み...
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リクルートへの就職・転職を検討されている方が、リクルートの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（営業、新卒入社、女性、退社済み(2020年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。
