回答者別の社員クチコミ
EY新日本有限責任監査法人
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 監査部門・地区、監査、シニアスタッフ | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 -- -- -- --
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 監査部門・地区、監査、シニアスタッフ、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 社会経済の状況に応じて、組織体制は3～4年周期で簡単にコロコロ変わる。また、転換する...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 監査部門・地区、監査、シニアスタッフ、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 入社を決めた理由： 入社した当初は売り手市場であり法人・都市部か地区を問わず就職でき...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 監査部門・地区、監査、シニアスタッフ、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 女性にとっては働きやすい環境であると思う。ライフイベントに応じて、休暇や時短勤務など...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 監査部門・地区、監査、シニアスタッフ、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 東芝の不正以降、監査業務が検査対応のための形式的な作業が多くなりモチベーションが持ち...
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