回答者別の社員クチコミ
プラダジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| セールススタッフ | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 23万円 -- -- --
プラダジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 セールススタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、プラダジャパン
- 組織体制に若干の古さを感じる。もう少し融通のきくルールがあると社員が安心して定着して...
プラダジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 セールススタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、プラダジャパン
- 賞与なし。年俸制÷12の月給と、あとは歩合制のインセンティブ。基本給が上がることが見...
プラダジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 セールススタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、プラダジャパン
- 入社を決めた理由： このブランドが好きだったので自分もこの会社の一員になりたいと強く...
プラダジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 セールススタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、プラダジャパン
- 働きがい： インセンティブ制度がモチベーションになるのかと思う。若干、実力より、事情...
プラダジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 セールススタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、プラダジャパン
- 女性の育休復帰も多いので、その辺りは安心して働ける。...
プラダジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 セールススタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、プラダジャパン
- 上司も、残業させない方向に持っていってくれるので、バランスは取りやすい。...
プラダジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 セールススタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、プラダジャパン
- このブランドは大好きだが、会社としては、自分の人生を考えると、組織がしっかりしている...
プラダジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 セールススタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、プラダジャパン
- 強み： デザイナーが変わることがないので、一度ファンになった顧客様は離れにくい。 ...
プラダジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 セールススタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、プラダジャパン
- 現場ありきの会社。もう少し人間的に融通が利くとありがたい。...
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