回答者別の社員クチコミ
株式会社あらた（日用品）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 10～15年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 480万円 25万円 5万円 80万円 40万円
あらた（日用品）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あらた（日用品） 10年以上前
- 同業他社と比べると働きやすい環境です。 社長や役員も威圧的な方はすくないです。評価制...
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あらた（日用品）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あらた（日用品） 10年以上前
- 給与制度の特徴：昇給はあるが少ない。ボーナスは一般的。...
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あらた（日用品）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あらた（日用品） 10年以上前
- 入社を決めた理由：化粧品や日用品に関する仕事をしたかったから。 「入社理由の妥当性...
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あらた（日用品）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あらた（日用品） 10年以上前
- 働きがい：歳を重ねても現場の作業も多く体力的にも厳しい。 成長・キャリア開発：研修...
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あらた（日用品）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あらた（日用品） 10年以上前
- 正直、営業職は子供を育てながらは厳しい。 復帰後は内勤に移る方が多い。...
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あらた（日用品）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あらた（日用品） 10年以上前
- 販売店の意向に大きく左右される。悪く言えば言いなりなので土日にも電話がかかってきたり...
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あらた（日用品）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あらた（日用品） 10年以上前
- 業界の中では非常に働きやすかったのですがメーカーに転職が決まり退職しました。...
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あらた（日用品）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あらた（日用品） 10年以上前
- 強み：財務基盤、メーカーとの信頼関係。 弱み：業界1位との差が埋まらない。物流面。...
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あらた（日用品）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あらた（日用品） 10年以上前
- 教育制度をもっと戦略的にしてほしい。物流面への投資拡大。卸の強みを生かした海外展開。...
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あらた（日用品）への就職・転職を検討されている方が、あらた（日用品）の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（営業、新卒入社、男性、退社済み(2015年より前)、在籍10～15年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。