回答者別の社員クチコミ
株式会社JALスカイ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 羽田事業所空港オペレーション国内パッセンジャーサービス、旅客サービス、サブリーダー | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 360万円 21万円 -- 90万円 --
JALスカイの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 羽田事業所空港オペレーション国内パッセンジャーサービス、旅客サービス、サブリーダー、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、JALスカイ
- 給与制度： 入社〜3年は給与と仕事量が見合っていないと思っていたが昇格するとそれなり...
JALスカイの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 羽田事業所空港オペレーション国内パッセンジャーサービス、旅客サービス、サブリーダー、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、JALスカイ
- 入社を決めた理由： 人と関わることが好きで、飛行機という特別な乗り物と携わって働きた...
JALスカイの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 羽田事業所空港オペレーション国内パッセンジャーサービス、旅客サービス、サブリーダー、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、JALスカイ
- 働きがい： 定時に飛行機が出発したときはやりがいを感じる。...
JALスカイの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 羽田事業所空港オペレーション国内パッセンジャーサービス、旅客サービス、サブリーダー、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、JALスカイ
- 女性ばかりなので、良いことも悪いこともある。 基本的に穏やかで謙虚な人が多く、先輩・...
JALスカイの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 羽田事業所空港オペレーション国内パッセンジャーサービス、旅客サービス、サブリーダー、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、JALスカイ
- 残業はほぼなく、残業代で稼ぐという考えはない。 月に4時間あるかないかだが、その残業...
JALスカイの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 羽田事業所空港オペレーション国内パッセンジャーサービス、旅客サービス、サブリーダー、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、JALスカイ
- 分かっていたことではあるが早番、遅番勤務が体力的に辛いため。 他社と比べると、休みが...
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