回答者別の社員クチコミ
三菱電機エンジニアリング株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニア、設計、社員 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
三菱電機エンジニアリングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 エンジニア、設計、社員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱電機エンジニアリング
- 給与制度： 給与面に対しては問題ない一流企業である 評価制度： 残業している人の方...
三菱電機エンジニアリングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 エンジニア、設計、社員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱電機エンジニアリング
- 入社を決めた理由： 大学時に電気を専攻し、設計職に興味があったため 「入社理由の妥...
三菱電機エンジニアリングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 エンジニア、設計、社員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱電機エンジニアリング
- 膨大な仕事量をさばけず身体をこわしたため。上司にも相談したが、今が頑張りどきといって...
三菱電機エンジニアリングの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 エンジニア、設計、社員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱電機エンジニアリング
- 働きやすい職場環境を与えてあげるようにお願いします。失敗を生かして、次に生かすように...
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