回答者別の社員クチコミ
北陸コンピュータ・サービス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ソリューションシステム部、エンジニア、リーダー | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 390万円 23万円 4万円 50万円 --
北陸コンピュータ・サービスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ソリューションシステム部、エンジニア、リーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北陸コンピュータ・サービス
- 北陸銀行、富士通、三谷産業が出資して設立された合弁会社です。 そのため、部長、役員に...
北陸コンピュータ・サービスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ソリューションシステム部、エンジニア、リーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北陸コンピュータ・サービス
- 給与制度： 給与テーブルで給与が決まります。 実力主義（評価で収入が変わる）とは言わ...
北陸コンピュータ・サービスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ソリューションシステム部、エンジニア、リーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北陸コンピュータ・サービス
- 入社を決めた理由： 大手の子会社かつ、北陸地域では、大きい規模の会社だったので安定を...
北陸コンピュータ・サービスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ソリューションシステム部、エンジニア、リーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北陸コンピュータ・サービス
- 働きがい： 入社後、数年はわからないことがわかって、仕事もできるようになるので 働き...
北陸コンピュータ・サービスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ソリューションシステム部、エンジニア、リーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北陸コンピュータ・サービス
- 女性は働きやすいとは思います。 企業文化が古いため、育児は女性がやるという認識が当た...
北陸コンピュータ・サービスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ソリューションシステム部、エンジニア、リーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北陸コンピュータ・サービス
- 残業は多いです。残業代は出ますが上司の評価へ直結するので 20時間以上はサービス残業...
北陸コンピュータ・サービスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ソリューションシステム部、エンジニア、リーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北陸コンピュータ・サービス
- 業務内容（今までやってきたこと）から年収アップの選択肢を模索していたのと 今後のキャ...
北陸コンピュータ・サービスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ソリューションシステム部、エンジニア、リーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北陸コンピュータ・サービス
- 強み： 大手ベンダーへの派遣業、中小企業へのパッケージ提案、データセンター事業が安定...
北陸コンピュータ・サービスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ソリューションシステム部、エンジニア、リーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北陸コンピュータ・サービス
- 自己保身ばかり考えずに企業で働いている社員のために何ができるのか？をもっと考えてくだ...
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