回答者別の社員クチコミ
株式会社電通デジタル
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
電通デジタルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、電通デジタル
- 給与制度： 年2回の賞与あり。...
電通デジタルの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、電通デジタル
- 入社を決めた理由： 20代のうちに成長市場であるデジタルの世界で経験を積んでおきたか...
電通デジタルの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、電通デジタル
- 働きがい： 成長市場であるため、常に新しい何かを学べる・アウトプットできる点は魅力に...
電通デジタルの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、電通デジタル
- 女性のマネージャーも多くいます。経営層は電通からの出向者のため男性が多いですが、特に...
電通デジタルの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、電通デジタル
- リモートワークが徹底されて、かなりプライベートとの調整はしやすくなった。日本でこの給...
電通デジタルの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、電通デジタル
- 広告業という第三者からではなく、自社でコンテンツを生み出せる会社に行きたいと思った。...
電通デジタルの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、電通デジタル
- 強み： 電通グループ、デジタルの市場性、給料 弱み： 人材の流動性 事業展望： ...
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