回答者別の社員クチコミ
株式会社進学会
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| スタッフ | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
70 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
進学会の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、進学会
- 非常に旧態依然とした組織体制であると言わざるを得ない。会長が中心的かつ絶対的な存在で...
進学会の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、進学会
- 入社を決めた理由： アルバイトからの継続。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべ...
進学会の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、進学会
- 女性は働きにくいと思われる。圧倒的に男性中心の職場である。...
進学会の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、進学会
- ワークライフバランスという言葉はここでは通用しないように思える。日曜日は休日扱いであ...
進学会の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、進学会
- 若いうちに経験できることが少ない。日々の営業活動に忙殺される一方で、役に立つスキルを...
進学会の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、進学会
- 強み： 特になし 弱み： 現場任せになっているわりに、現場に対する締め付けが強い。...
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