回答者別の社員クチコミ
トヨタ自動車株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計、主任 | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
トヨタ自動車の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、トヨタ自動車
- 基本に忠実でマグレあたりは評価されず、仮定をたて確認しどうだったか？という事が評価に...
トヨタ自動車の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、トヨタ自動車
- 給与制度： 職位が上がるとグッと年収が上がります。大卒なら三十半ばで1000を超える...
トヨタ自動車の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、トヨタ自動車
- 入社を決めた理由： 当時、環境に対して一番進んでいたし予算も取られていたから。...
トヨタ自動車の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、トヨタ自動車
- 働きがい： やる気があれば何でも挑戦はさせてもらえる。若い内から億単位の案件に絡む場...
トヨタ自動車の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、トヨタ自動車
- 有給休暇は100パーセントが必須なので心配ないが逆に働きたくても休まなければならず時...
トヨタ自動車の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、トヨタ自動車
- やはり解雇や降格が基本的に無いのでポストが空かない。すると頑張る人とそうで無い人の差...
トヨタ自動車の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、トヨタ自動車
- 強み： 人、モノ、金があるのできちんと計画を立て承認して貰えれば大きな仕事ができる。...
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