回答者別の社員クチコミ
品川リフラ株式会社（旧：品川リフラクトリーズ株式会社）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術研究所、技術開発 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
品川リフラ（旧：品川リフラクトリーズ株式会社）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術研究所、技術開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、品川リフラ（旧：品川リフラクトリーズ株式会社）
- 給与制度： 課長になれば年収は大幅アップになるらしい。ただ、係長から管理職で残業代が...
品川リフラ（旧：品川リフラクトリーズ株式会社）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術研究所、技術開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、品川リフラ（旧：品川リフラクトリーズ株式会社）
- 入社を決めた理由： 安定していると思った。社会の基礎として貢献できると思った。 「...
品川リフラ（旧：品川リフラクトリーズ株式会社）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術研究所、技術開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、品川リフラ（旧：品川リフラクトリーズ株式会社）
- 働きがい： 社会の基礎を支えるような仕事ができる点にやりがいを感じられる面はある。た...
品川リフラ（旧：品川リフラクトリーズ株式会社）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術研究所、技術開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、品川リフラ（旧：品川リフラクトリーズ株式会社）
- 耐火物やそれに関連する製品に関する技術は成熟しており、ほとんどが過去になんらかの形で...
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