回答者別の社員クチコミ
株式会社ウィルオブ・ワーク
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 専門職 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
3 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 290万円 20万円 1万円 18万円 --
ウィルオブ・ワークの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 専門職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ウィルオブ・ワーク
- ポジティブにする会社を謳っている 変革をもたらしたい。も謳っている。...
ウィルオブ・ワークの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 専門職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ウィルオブ・ワーク
- 給与制度: 低いと思う。 評価制度: 良くない...
ウィルオブ・ワークの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 専門職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ウィルオブ・ワーク
- 入社を決めた理由: 人材の業界に興味があったため。 「入社理由の妥当性」と「認識し...
ウィルオブ・ワークの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 専門職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ウィルオブ・ワーク
- 働きがい: 通信事業とアパレル事業やコールセンター事業などありたくさんあるため選べる...
ウィルオブ・ワークの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 専門職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ウィルオブ・ワーク
- プライベートは充実できるかなと思います。 そこまで仕事量はきつくないので。...
ウィルオブ・ワークの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 専門職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ウィルオブ・ワーク
- 自分が働いてる業界が人材ではないと思った。 やりたくないことをやっていたため。 人材...
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