回答者別の社員クチコミ
パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 社内SE | 3年未満 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 480万円 24万円 6万円 120万円 --
パナソニック オペレーショナルエクセレンスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 社内SE、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック オペレーショナルエクセレンス
- 高齢化が進んでいて、大企業マインド。 進めるパワーのあるベテラン層が薄いイメージ。 ...
パナソニック オペレーショナルエクセレンスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 社内SE、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック オペレーショナルエクセレンス
- 給与制度: 年功序列 評価制度: 曖昧...
パナソニック オペレーショナルエクセレンスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 社内SE、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック オペレーショナルエクセレンス
- 入社を決めた理由: 当時はパナソニック株式会社として入社したため、パナソニックオペレ...
パナソニック オペレーショナルエクセレンスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 社内SE、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック オペレーショナルエクセレンス
- 働きがい: 事業会社の役立ち 成長・キャリア開発: 育てる文化はまだ不十分...
パナソニック オペレーショナルエクセレンスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 社内SE、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック オペレーショナルエクセレンス
- 女性の風通しはよく働きやすいと思う...
パナソニック オペレーショナルエクセレンスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 社内SE、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック オペレーショナルエクセレンス
- プロジェクトに関わるかどうかで変わると思う。 ある程度はプライベート確保できるはず。...
パナソニック オペレーショナルエクセレンスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 社内SE、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック オペレーショナルエクセレンス
- 20代をここで過ごすのはもったいないと思った。 将来の自分のキャリアが見えてこなかっ...
パナソニック オペレーショナルエクセレンスの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 社内SE、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック オペレーショナルエクセレンス
- 強み: 事業会社と切っても切れない関係にあること。 弱み: 事業会社次第なところ。...
パナソニック オペレーショナルエクセレンスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 社内SE、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック オペレーショナルエクセレンス
- 未来のある若手を大事にすること。 このままだと出ていくばかり。 持ち株会社制になって...
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