回答者別の社員クチコミ
トライアロー株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コーポレート | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 400万円 -- -- -- --
トライアローの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コーポレート、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トライアロー
- 40年以上続いている企業。派遣就業をする技術社員を含めると1,000名を超える規模。...
トライアローの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コーポレート、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トライアロー
- 給与制度： 給与規程は存在するが、その規程の内容に沿った業務運用はほぼされてこなかっ...
トライアローの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コーポレート、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トライアロー
- 入社を決めた理由： 人事管理システム導入・給与計算や社会保険関連手続きの外部委託開始...
トライアローの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コーポレート、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トライアロー
- 働きがい： 人事労務業務の管理体制を、システムの導入とともに１から構築しなおす経験を...
トライアローの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コーポレート、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トライアロー
- 女性営業職の多い事業所であれば働きやすいと思うが、そうでない事業所は男性営業職と女性...
トライアローの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コーポレート、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トライアロー
- 年次有給休暇は、業務に支障が出なければ問題なく取得できる。システム導入などの大きなプ...
トライアローの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コーポレート、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トライアロー
- 様々な業務を効率化して結果を出してきたが、直属のマネージャーが好待遇での昇格推薦を出...
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