回答者別の社員クチコミ
東海東京証券株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 -- -- -- --
東海東京証券の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海東京証券
- 最低限の法令遵守意識はあるものの、詐欺紛いな営業勧誘など、表には出ていないが不適切な...
東海東京証券の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海東京証券
- 給与制度： 基本給＋残業代＋賞与が年2回 評価制度： 手数料稼ぎに邁進すれば、頑張...
東海東京証券の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海東京証券
- 入社を決めた理由： 営業活動を通じて顧客の資産形成に寄与すること。間接的ではあるが、...
東海東京証券の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海東京証券
- 働きがい： 研修期間が長く、仕事に対するモチベーションを保つことが難しくなる。手数料...
東海東京証券の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海東京証券
- 証券会社の女性社員は気が強めな人が多い印象。女性同士であれば気が合わないと難しいかも...
東海東京証券の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海東京証券
- なかなかバランスしない。自己研鑽をプライベートで行えば、休日はないようなもの。...
東海東京証券の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海東京証券
- 営業スタイルの理想と現実のギャップ。顧客本位の営業ではなく、実際は手数料稼ぎの営業。...
東海東京証券の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海東京証券
- トップダウンな意思決定だけでなく、ボトムアップも意識すべき。...
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