回答者別の社員クチコミ
株式会社みずほ銀行
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 個人営業、CR、支店長代理 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1000万円 -- -- -- --
みずほ銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 個人営業、CR、支店長代理、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、みずほ銀行
- 個人営業は法人営業には勝てない。結局は支店維持のためのコストをカバーするために営業し...
みずほ銀行の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 個人営業、CR、支店長代理、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、みずほ銀行
- 給与制度： 悪くはないが、自分の頑張りと同じくらい支店自体の成績が絡むので、状況によ...
みずほ銀行の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 個人営業、CR、支店長代理、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、みずほ銀行
- 入社を決めた理由： 資産運用、承継など様々な角度から提案ができる銀行員になれると思っ...
みずほ銀行の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 個人営業、CR、支店長代理、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、みずほ銀行
- この点は全く問題ない。支店にもよると思うが、ある程度自分がどこまでやりたいか次第でも...
みずほ銀行の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 個人営業、CR、支店長代理、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、みずほ銀行
- 一言で言うと飽きたので。リテール営業のプロになっても潰しは効かないので、年齢を重ねれ...
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