回答者別の社員クチコミ
株式会社ライズ・コンサルティング・グループ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コンサルティング本部、コンサルタント、コンサル | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
ライズ・コンサルティング・グループの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コンサルティング本部、コンサルタント、コンサル、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ライズ・コンサルティング・グループ
- 経営との距離が近く気軽にコミュニケーション、相談ができる...
ライズ・コンサルティング・グループの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コンサルティング本部、コンサルタント、コンサル、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ライズ・コンサルティング・グループ
- 給与制度： 総合ファーム並の給与水準 評価制度： 結果指標が主体でシンプルで明確...
ライズ・コンサルティング・グループの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コンサルティング本部、コンサルタント、コンサル、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ライズ・コンサルティング・グループ
- 入社を決めた理由： コンサルタントとして、クライアントにより役立つコンサルティングス...
ライズ・コンサルティング・グループの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンサルティング本部、コンサルタント、コンサル、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ライズ・コンサルティング・グループ
- 働きがい： 裁量が大きい 成長・キャリア開発： 常にチャレンジを得られる...
ライズ・コンサルティング・グループの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コンサルティング本部、コンサルタント、コンサル、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ライズ・コンサルティング・グループ
- 産休、育休後もコンサルティングを続けている社員もおり、配慮もある...
ライズ・コンサルティング・グループの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンサルティング本部、コンサルタント、コンサル、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ライズ・コンサルティング・グループ
- 残業30時間台が平均で、コンサルティング業界としても、一般の事業会社と比べてもワーク...
ライズ・コンサルティング・グループの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 コンサルティング本部、コンサルタント、コンサル、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ライズ・コンサルティング・グループ
- 強み： 大手総合ファーム並のコンサルティングケイパビリティの幅 上位層の豊富な経験値...
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