回答者別の社員クチコミ
株式会社テクノプロ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1100万円 -- -- -- --
テクノプロの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノプロ
- HD幹部に銀行出身者が多く、堅苦しく柔軟性がない。 また、稟議等も実態の会社規模から...
テクノプロの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノプロ
- 給与制度： 低すぎることもないが高いということでもない。 評価制度： 正直よくわか...
テクノプロの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノプロ
- 働きがい： 上から言われたことをやり切ろうとする人には良い。 マイクロマネジメントし...
テクノプロの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノプロ
- 働きやすいとは思う。産休育休は皆きちんと取れている。 ただ、HD幹部は中高年男性、社...
テクノプロの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノプロ
- この点は上司に依存する点ではあるが、取りにくいということはあまりないと思う...
テクノプロの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノプロ
- 弱み： 経営陣に創造的な思考をできる人がいない。 数字に偏重し過ぎて柔軟な対応ができ...
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