回答者別の社員クチコミ
北海道旅客鉄道株式会社（JR北海道）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 工務部、保線、課員 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
北海道旅客鉄道（JR北海道）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 工務部、保線、課員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、北海道旅客鉄道（JR北海道）
- 入社を決めた理由： 北海道で有名な企業に入りたかった。特に鉄道に興味はなかった。頭は...
北海道旅客鉄道（JR北海道）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 工務部、保線、課員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、北海道旅客鉄道（JR北海道）
- 働きがい： 除雪車両で除雪を行って、列車が遅れなく運行できた時。同じ会社内の他業種の...
北海道旅客鉄道（JR北海道）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 工務部、保線、課員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、北海道旅客鉄道（JR北海道）
- 現場も含め、計画部門も仕事は休みも取りやすいし、超勤も保線はあまりないため、プライベ...
北海道旅客鉄道（JR北海道）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 工務部、保線、課員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、北海道旅客鉄道（JR北海道）
- 家族を持ち、転勤を伴う異動が苦痛になった。 典型的なJTC企業の特徴があり、世の中動...
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