回答者別の社員クチコミ
中部電力株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 原子力、研究、副長 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
中部電力の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 原子力、研究、副長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、中部電力
- 失敗を極端に恐れる体質。根源は停電させないという所から来る、ネガティブ体質。...
中部電力の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 原子力、研究、副長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、中部電力
- 給与制度： 給与は若い時に低いが、総じて妥当である。 評価制度： 評価は、資格取得...
中部電力の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 原子力、研究、副長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、中部電力
- 入社を決めた理由： 電力だから。安定した会社というイメージがあった。 「入社理由の...
中部電力の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 原子力、研究、副長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、中部電力
- 働きがい： 働きがいは、部門への貢献、であるため、出口は高いレベルにあることを認識す...
中部電力の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 原子力、研究、副長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、中部電力
- 女性研究員に対する偏見があるように感じる。女性がイキイキと働けていない。会社側が上司...
中部電力の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 原子力、研究、副長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、中部電力
- 休暇制度も充実しており、調整も職場内でし易い。...
中部電力の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 原子力、研究、副長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、中部電力
- 希望は無し...
中部電力の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 原子力、研究、副長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、中部電力
- 強み： 安定して研究に取り組める。大きめの研究に取り組みやすい。 弱み： 年毎にテ...
中部電力の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 原子力、研究、副長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、中部電力
- 新しい技術と古い確立したルーティン業務を統合する事が必要。前者は研究で、後者は規制で...
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