回答者別の社員クチコミ
ユニゾホールディングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 総合職 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
ユニゾホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユニゾホールディングス
- 前社長時代ですが、トップダウンの文化が大きくある。社長の顔色を伺って業務を行っている...
ユニゾホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユニゾホールディングス
- 給与制度： 給料は新卒入社では当時としてはもらえている方であった。ただし、月給は高い...
ユニゾホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユニゾホールディングス
- 入社を決めた理由： 入社当時、一部上場企業でこれから成長していくことを感じたため。...
ユニゾホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユニゾホールディングス
- 働きがい： 人数も多くなく、若いころから担当を任され、裁量の大きい仕事が経験できた。...
ユニゾホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユニゾホールディングス
- 女性で管理職もいて、自分の意見を上に通し伝える力があれば認められる環境であると思う。...
ユニゾホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユニゾホールディングス
- 部署によって時期や扱う物件等によって休みを取りずらかったりするかもしれないが、気にせ...
ユニゾホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユニゾホールディングス
- 会社の経営状況に不安を感じたため。...
ユニゾホールディングスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユニゾホールディングス
- 前社長時代の悪い文化は取り払い、現場の声を多く拾うこべきとを考えます。再建を願ってい...
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