回答者別の社員クチコミ
ソニー株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 850万円 35万円 14万円 260万円 --
ソニーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニー
- 自由に自分なりに仕事をする環境を作り上げられると思う。逆に言うと決まったフォーマット...
ソニーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニー
- 給与制度： 若手でも頑張れば給料は貰えるが、役職が高くないと上がり幅も限界がある。 ...
ソニーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニー
- 入社を決めた理由： やりたい事と事業の方向性が合っていたため。 競合に比べて待遇がダ...
ソニーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニー
- ワークとライフだとワーク寄りだと思われる。 有休は自由に取れるが仕事が別の人に回るわ...
ソニーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニー
- 方向性に戦略が無いからなのか、現場で行き当たりばったりなプロダクトが乱発されている。...
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