回答者別の社員クチコミ
日揮グローバル株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
日揮グローバルの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日揮グローバル
- 完全にトップダウンであり、下からは意見を言いづらい。 従業員に耳を傾けない経営陣が長...
日揮グローバルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日揮グローバル
- 給与制度： 通常の大手企業程度の給与しかもらえない。 グレード毎に給与が変わるが、い...
日揮グローバルの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日揮グローバル
- 入社を決めた理由： 高いと言われていた給与および社会への大きな貢献性にあこがれ、入社...
日揮グローバルの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日揮グローバル
- 働きがい： 営業の若手業務は基本社内やパートナーとの調整であり、顧客の前に出ることは...
日揮グローバルの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日揮グローバル
- 良くも悪くも女性と働くことに慣れていないため、腫物を扱うように大切にしすぎている印象...
日揮グローバルの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日揮グローバル
- 調整は非常に難しいと思う。 海外との業務があるため時差については調整が難しいと思うが...
日揮グローバルの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日揮グローバル
- パワハラ体質および待遇面のみ。...
日揮グローバルの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日揮グローバル
- 強み： 財務基盤および大型案件における豊富な実績 弱み： 意思決定の遅さ 事業展...
日揮グローバルの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日揮グローバル
- 任期が長すぎるうえに、社員の声に全く耳を傾けないため離職率は高止まりしている。 経営...
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