回答者別の社員クチコミ
東京海上日動火災保険株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務・営業、シニアアソシエイト | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 719万円 -- -- -- --
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務・営業、シニアアソシエイト、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- トップダウン型。 提言システムは存在するが、施策や方針についてはトップダウンで目標が...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務・営業、シニアアソシエイト、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- 給与制度： 転勤が伴えば給料は上がる。 転勤がないエリア職は家賃手当がなく、全国転勤...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務・営業、シニアアソシエイト、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- 入社を決めた理由： 業界トップの大企業であり、安定していると感じた。 また、女性の割...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務・営業、シニアアソシエイト、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- 働きがい： 働きがいは感じられない。 ボーナスの比率が高いため、年2回のボーナスに向...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務・営業、シニアアソシエイト、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- 時短勤務や、在宅勤務などの制度は充実している。 エリア採用の女性は制度を活用して働い...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務・営業、シニアアソシエイト、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- この会社でしか通用しないスキルしか身につかず、自分自身の市場価値が下がる一方だと感じ...
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