回答者別の社員クチコミ
株式会社大塚商会
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
大塚商会の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大塚商会
- 実績に応じて公正公平な評価を行う文化であり、実力主義を謳っている。...
大塚商会の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大塚商会
- 給与制度： 昇給はレイヤー毎の評価テーブルで順位づけされ、基本的には順位に応じて昇格...
大塚商会の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大塚商会
- 入社を決めた理由： 学歴はあまり関係無く、努力すれば努力するだけ給与に反映される社風...
大塚商会の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大塚商会
- 働きがい： 基本的にはチームで顧客を担当して攻略するというよりは、個人の裁量で営業活...
大塚商会の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大塚商会
- 営業（オフィスサプライ担当部門を除く）は、女性雇用比率が非常に低いため、働きやすさは...
大塚商会の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大塚商会
- 有給が取りづらい雰囲気は多分にあり、調整しづらいと感じるが、会社として意識改革を行っ...
大塚商会の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大塚商会
- 予算、インセンティブを得るための実績基準が毎年伸長幅が大きく、数年スパンで大きく仕掛...
大塚商会の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大塚商会
- 強み： 売上規模300億以下の中小企業がメインターゲットと明確であり、マルチベンダー...
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