回答者別の社員クチコミ
株式会社ジャパンディスプレイ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 製造技術 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
ジャパンディスプレイの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 製造技術、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジャパンディスプレイ
- 所属部署で業務内容が大きく異なるが、製造現場は決められた業務を決められた通りに遂行し...
ジャパンディスプレイの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 製造技術、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジャパンディスプレイ
- 給与制度： 同年代では平均以上の水準と考える。業績が芳しくなくともボーナスはある程度...
ジャパンディスプレイの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 製造技術、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジャパンディスプレイ
- 働きがい： 周囲を納得させることができれば自分の思い通りに業務を進めることができる。...
ジャパンディスプレイの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 製造技術、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジャパンディスプレイ
- 男女比は圧倒的に男性が多い。しかし基本的には実力主義であり、女性で管理職を務めるもの...
ジャパンディスプレイの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 製造技術、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジャパンディスプレイ
- 基本的には個人の裁量で業務を進めるため、適切に申請すれば比較的に自分に休暇も取れる。...
ジャパンディスプレイの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 製造技術、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジャパンディスプレイ
- 業績が芳しくないため。ただし、業績の割にボーナスはしっかり出ている。...
ジャパンディスプレイの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 製造技術、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジャパンディスプレイ
- 強み： 大企業の出身者も多く、各個人のスキルは高いと感じる。 弱み： 利益確保に苦...
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