回答者別の社員クチコミ
アクセンチュア株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニア | 5～10年 | 退社済み(2020年以降) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アクセンチュア
- アクセンチュアの企業文化は、多様性、イノベーション促進、社員の成長支援といった素晴ら...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アクセンチュア
- 給与制度： 賞与は年に一度。昇給は昇格がないと難しい。...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アクセンチュア
- 女性、男性関係なく、働きやすい環境だと思います。...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アクセンチュア
- プロジェクト次第だとは思いますが、自分の場合はバランスを調整しやすかったです。...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アクセンチュア
- 退職した主な理由は、報酬水準への不満と将来的なキャリア展望への危機感の二点に集約され...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アクセンチュア
- 強み： よく言われるように、戦略から実行、システム導入までの支援力とグローバルネット...
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アクセンチュアへの就職・転職を検討されている方が、アクセンチュアの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（エンジニア、中途入社、男性、退社済み(2020年以降)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。
