年収データ(正社員525人)
株式会社野村総合研究所
回答者の平均年収 |
976万円 |
年収範囲 [詳細] |
326万円〜2300万円 |
回答者数 |
525人 |
職種別の平均年収
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エンジニア・SE275人
927万円
(326万円〜1820万円)
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コンサルタント130人
1069万円
(350万円〜2000万円)
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AE45人
820万円
(350万円〜1400万円)
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専門職11人
830万円
(530万円〜1600万円)
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プロジェクトマネージャー8人
1089万円
(950万円〜1300万円)
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25歳
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30歳
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35歳
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40歳
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45歳
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※年収データが不足している場合、一部の年齢別の年収のみが表示されます。
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年収・給与制度(1027件)
株式会社野村総合研究所
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回答者
コンサル、専門職、GM、在籍10~15年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、野村総合研究所
3.9
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給与制度:
総じて高め。賞与は年間で概ね給与8ヶ月分ほど。
1,000万円程度まではとんとん拍子で年平均100万円程度はあがっていた。
ただし、最近は若干上がりづらくなっているとの話あり。
手当の観点から、新卒入社後数年は家賃補助が7万円支給されていた(昇格に伴い消滅。当時院卒で3年、学卒で4~5年程度支給)。
評価制度:
院新卒で6~7年目くらいまでは概ねエスカレータ。その後は上がり方に差が出てくる。
管理職級(当時の上級専門職、現在のエキスパート)に上がるのが一つの壁で、上がれない人は延々と上がれない。
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回答者
AE、主任、在籍5~10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、野村総合研究所
3.1
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給与制度: 学卒と院卒で2階級の差が着くように設定されている。 学卒は総合職2年、専...
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回答者
本社、エキスパート、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、野村総合研究所
4.0
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給与制度: 給与は高い。シニアアソシエイトの1番上、年収1,200万円くらいまでは年...
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回答者
シニアアソシエイト、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
4.3
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給与制度: ボーナスがほぼ全て。月給は低いが、ボーナスが高いために年収が高くなるよう...
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回答者
テクニカルエンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
4.1
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給与制度の特徴: 給与制度: 院卒後3年間は月給、賞与、住宅手当が基本となる。 (院...
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回答者
ITソリューション、アプリケーションエンジニア、専門職、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、野村総合研究所
3.4
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給与制度: 学部卒入社2年目の総合職までは残業代がつくが、3年目以降の専門職では固定...
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回答者
経営コンサルティング、コンサルタント、専門職、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
4.4
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給与制度: 以前は職階が以下のように分かれていた。 ◯総合職 ◯専門職 ◯副主任 ◯...
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回答者
本社機構、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性、野村総合研究所
3.8
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給与制度: 毎年必ず昇給する。 昇格する場合は、1つ上がるごとに月に3万円の基本給ア...
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回答者
金融、AE、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
3.5
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給与制度: 良くも悪くも年功序列、1200万ぐらいまでは10年かけて自動的に上がって...
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回答者
エンジニア、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
4.1
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給与制度: 基本的には管理職になるまでは何もしなくても毎年給与は上がっていきます。5...
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回答者
コンサルタント、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
3.3
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給与制度: いわゆる副主任までは、給与の総額は高いものの、基本給は低く、賞与と家賃補...
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回答者
資産運用系、アプリケーションエンジニア、専門職、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、野村総合研究所
4.1
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給与制度: 毎月の給与として、基本給のほかに、役職手当(専門職以上)と住宅手当(6万...
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回答者
コンサルティング事業本部、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
2.6
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給与制度: 一律の評価基準で個人の技量は全く検討されない。 システムとの給与を同一に...
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回答者
コンサルティング事業本部、経営コンサルタント、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、野村総合研究所
4.0
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給与制度: ・月給は低めに抑えられており、年収に占める賞与比率が高い。 ・基本的には...
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回答者
アプリケーションエンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
3.6
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給与制度: 基本給は高くない。残業代は出ない代わりに、基本給の15~20%程度の手当...
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回答者
システムエンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
3.9
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給与制度: 入社7年目までは大きな差はつかず、横並び程度でみな評価される。そのため、...
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回答者
システムエンジニア、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
4.0
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給与制度の特徴: 給与制度: 年収のうち賞与のウェイトが大きい。固定給の額は業界内で...
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回答者
エンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
3.1
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給与制度: 総合職から専門職に上がるタイミングで残業が裁量になるので基本給自体はぐっ...
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回答者
SE、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
4.8
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評価制度: 若手は成果よりも持っている能力や自己研鑽によって評価される部分が多く、目...
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回答者
AE、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
3.5
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給与制度: 若手のうちは年功序列。30代中盤まではエスカレータ式に毎年上がっていく。...
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回答者
コンサルティング事業本部、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
3.9
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給与制度: 基本的に年功序列。院卒だと2年目から年俸制になるので、残業代がつかない。...
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回答者
コンサルティング、コンサルタント、主任、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、野村総合研究所
2.9
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給与制度: 賞与の割合が多い。目標達成していればいわゆる日本企業的に給与やポジション...
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回答者
AE、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
2.9
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給与制度: 基本的にはよほどのインシデントを起こさない限り、基本給とボーナスは年次と...
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回答者
システムエンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、野村総合研究所
3.6
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給与制度: 新卒入社の場合、30代前半まではよほどのことがない限りは横一線で昇格・昇...
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回答者
ITエンジニア、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、野村総合研究所
4.0
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給与制度: SI業界の中でも相当高いほう。賞与の比率が非常に高い。 評価制度: シス...
野村総合研究所の平均年収は976万円です。(525人の年収データから集計)
エンジニア・SEの平均年収は927万円、
コンサルタントの平均年収は1069万円、
AEの平均年収は820万円です。
OpenWorkでは全体の平均年収だけではなく、職種別や年齢別の平均年収も掲載しています。また、基本給、残業代、賞与などの給与内訳や、給与制度、評価制度の詳細も掲載しています。
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