- TOP MESSAGE
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豊富な業務知見とITで日本のビジネスを世界へ
＜デジタルイノベーション時代へ ビジネスの成長を強力にご支援＞
ITを駆使してビジネスを変革するデジタルイノベーションが、企業競争力や企業価値を大きく左右する時代が到来しています。これまで当社は、システム開発・運用、コンサルティングサービスといったSI事業におけるITのインテグレーション力を長年にわたり蓄積・強化し、お客様の幅広い課題を解決してまいりました。これからは、それらに加えてお客様と深く長きにわたるパートナーシップを築くことで、より抜本的な経営課題への対処や、新マーケットの開拓などに取り組んでいきます。
＜“鉄のDNA”を継承 自ら考え行動できる人材を育成＞
当社の前身は、大規模ITユーザーである日本製鉄の情報システム部門です。高品質の製品を24時間365日ノンストップで生産する現場で培われてきた技術・ノウハウをシステムライフサイクル全体にわたって展開するインテグレーション力は、“鉄のDNA”として当社の経営に連綿と受け継がれてきました。この強みを持続的に強化・拡大するため、当社は、お客様の課題解決ならびに新技術について、自ら考え抜き行動できる人材の育成を、経営の最重要事項に位置づけています。
＜ビジネスのグローバル化を支援 海外で日本品質のシステムを提供＞
ビジネスのグローバル化は幅広い業種に及んでいます。当社は、調達・生産・販売といったサプライチェーン全体のグローバル化を支援できるITソリューションをそろえているほか、お客様の海外現地法人におけるITニーズにきめ細かく対応できる体制を整備してきました。1997年に米国、2002年に中国、2011年にシンガポール、2013年に英国およびタイ、2014年にインドネシアで現地法人を設立。現地の人材を登用・育成しながら、日本品質のシステムやサービスを提供しています。
代表取締役社長 玉置 和彦 - 企業理念
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「創造」、「信頼」、「成長」の３つの柱
日鉄ソリューションズは、情報技術のプロフェッショナルとして、真の価値の創造により、お客様との信頼関係を築き、 ともに成長を続け、社会の発展に貢献していきます。
＜創造＞
新しい価値を創造します。
私たちは情報技術のプロフェッショナルとして、 革新的な技術を利用したソリューションの提供を通じ真の価値を創造していきます。
＜信頼＞
お客様の信頼を不動のものにします。
私たちは日本製鉄グループの一員として、お客様や社会のニーズに 的確に応えることで信頼を更に積み重ね、不動のものにしていきます。
＜成長＞
高い成長を求め挑戦し続けます。
私たちはトップ・システムインテグレータとして、業界をリードするとともに、 お客様の成長に貢献することにより、ともに大きく成長していきます。 - 日鉄ソリューションズのサステナビリティ
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ESGへの覚悟と挑戦
＜環境（Environment）＞
環境（Environment）について、当社は地球環境保全を経営上の最重要課題の一つと認識し、事業活動のあらゆる面において経済活動と地球環境保全の両立を目指すことを環境方針で定めております。特に、気候変動問題は重要な課題であると認識し、地球温暖化ガスの削減や循環型社会の構築にITを通じて取り組んでおります。具体的には、最適化ソリューションによる企業の生産業務、輸送業務における環境負荷の軽減、気象衛星「ひまわり」の運用事業を通じた気候変動の監視・予測などに取り組んでおります。また、自社のエネルギー高効率データセンターにより環境負荷の低いクラウドサービスを提供しております。
＜社会（Social）＞
社会への取り組み（Social）については、お客様のビジネス環境の複雑・高度化、IT技術の急速な進化を背景に、当社はITの可能性を追求しお客様とともに社会の様々なニーズに応え、新しい価値を創造してまいります。具体的には、IoXソリューションによる安全な作業現場の実現、設計・生産領域におけるトレーサビリティによる品質管理の強化など、ITを通じた社会課題の解決に取り組んでおります。また、社内においてもすべての人たちの人格、個性およびその多様性を尊重し、一人ひとりが気持ちよくのびのびと自らの能力を発揮する女性活躍推進をはじめとしたダイバーシティ＆インクルージョン施策、働き方改革および健康経営に取り組んでおります。
＜ガバナンス（Governance）＞
ガバナンスの強化（Governance）については、当社は健全で持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を図るため、当社グループの事業に適したコーポレート・ガバナンスの仕組みを整えております。また、NSSOLグループ行動規範「グローバル・ビジネス・コンダクト」を定め、あらゆる人権を尊重し、高い倫理観をもって事業活動を進めてまいります。品質への取り組みにあたっては、お客様から信頼されご満足いただける高品質なITソリューションおよびITサービスを提供するため、プロジェクトリスク管理、品質管理の組織的活動を推進しております。 - 日鉄ソリューションズの強み
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「本質」と「IT力」と「お客様」の掛け算
＜本質を見抜く力＞
私たちは製鉄業という複雑なプロセスの集約されたビジネスを40年以上、ITで支え続けてきました。そして業務プロセスのシステム化の中で、その背後にある技術や業務の本質をつかみ取る能力を鍛え上げてきました。
この本質を見抜く力があるからこそ、私たちはこれからもお客様と共に新しいビジネスを切り拓いていくことができると考えています。
＜高度なIT力＞
私たちは高度経済成長期、産業界に先駆けての大型コンピュータ導入や、世界初の24時間止まらないオンライン生産管理システムの構築を進めてきました。1970年以降は、「製造コストの削減」や「鉄鋼製品の高付加価値化」に向けて、システム化を進めてきました。時には自らコンピュータの基本ソフトを開発したこともあります。こうした長い歴史を通じて培ってきた高度なIT力とシステムの構成要素の全てにわたる知見が私たちにはあるのです。
また、私たちにはビジネスにつながる先端的な研究を行う組織を持っています。ここでは様々な新しい技術の検証やハイパフォーマンスを要求されるシステムの事前検証などを行い、お客様のビジネスに実際に適用できるかを日々考えています。
＜お客様のビジネスを支え続ける＞
私たちは製鉄所という巨大な設備を、ただ単に生業としてシステム開発を請け負うのではなく、ミッションクリティカルな自社システムを作り、40年以上24時間365日止まらないシステムを運用保守し続けてきました。その経験から、「システムは止められない」、「お客様の仕事を動かし続けなければ意味がない」そんな当たり前のことを、自分たちのDNAに刻み込んできました。
私たちは常にお客様の側にいます。だからこそお客様のシステムライフサイクルをトータルでサポートし、システムを支え続けることで、ビジネスの革新を進めることができるのです。
- 職種名
- アジャイルエンジニア/テックリード
- 仕事内容
- ■仕事内容
アーキテクチャ領域を担当する組織では、以下のような役割を担っています。
・顧客企業の新ビジネスに適用するテクノロジー検討
・エンタープライズレベルでのアーキテクティングの整理・検討のコンサルティング、グランドデザインの検討
・個別システムで、ビジネスの要求に高い水準で答えていくためのアーキテクティング、および、モダンなツール・プロセスの適用
上記とあわせ、ソリューション開発、新技術の調査研究、知見・スキルの社内展開、社内開発環境のモダン化、アーキ人材育成活動も行っているところも特徴です。
■開発スタイル
システム開発案件とは異なり、顧客の業務部門も含めて10名規模のチームを作り、短期間でのリリースを目指します。リリースして終了ではなく、リリースした後の効果検証など、スピード速くPDCAを回し、プロダクトやサービスを形にしてまいります。
■顧客規模
当社が支援する顧客は、日本を代表するような大手企業が中心で、業種は製造業・金融・サービス・通信キャリアなど多岐に渡ります。豊富な資金力を持ち、開発にかける金額が大きく、自由な発想で新規開発を進められる環境です。
日系大手プラットフォーマー、旅行・航空会社、小売系企業などからの引き合いが多い状況です。
■部門概要
NSSOLの持つ知見や戦力を集中させ、顧客のDX改革を効率的かつ力強く行うための組織として、DX専門組織を設立しました。新しい技術領域のビジネス転用及び、レガシーシステムのマイグレーションなど、新旧両面から支援できることがNSSOLの強みです。
顧客のDX改革においては新技術に明るいだけでなく、既存システムへの理解も不可欠です。数十年にわたって顧客とのリレーションを深く築いてきた当社だからこそ、顧客のDX改革を支援できる土壌があります。
■注力する技術領域
・エンタープライズアーキテクチャ領域（主にTechnology Architectureレイヤ）
・クラウドネイティブ領域（マイクロサービスアーキテクチャ活用）
・バックエンド領域（APIサーバ、Back for Front、大規模バッチ等）
・フロントエンド領域（Single Page Applicationベース） - 求める経験・スキル
- ■以下いずれかのご経験をお持ちの方
・Java、C#といった静的型付言語および周辺フレームワークを用いた、画面を有するアプリケーション、
もしくは大規模バッチの開発
・パブリッククラウド(AWS/Azure/GCP等)での実システム開発
・TypeScript若しくはES6+のJavaScript + 周辺SPA向けフレームワーク(React/Angular/Vue等)を用いた開発 - 募集要項
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勤務地 東京本社(虎ノ門)
※リモートワーク・在宅勤務などの制度あり給与 750万～1500万円
① 残業手当は残業時間に応じて支給
② 深夜手当の割増分および休日就業手当は追加で支給
③ 都市手当：1万円～勤務時間 09:00〜17:20
フレックスタイム制有り（コアタイム：10時～15時）試用期間 6か月 休日休暇 完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、創立記念日、5月1日、
年末年始（12月29日、30日、31日、1月2日および3日）
年次有給休暇（初年度20日）（入社時期により按分）
福祉休暇（育児、家族の看護・介護目的などに利用可）
結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ連9制度 ほか待遇・福利厚生 各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）
退職金／有（一時金、確定拠出年金 併用）
寮／有（年齢制限有り） 社宅／無
社員持株会、契約スポーツクラブやリゾート施設 などリモートワーク リモートメイン
こちらの求人は、日鉄ソリューションズ株式会社へ直接応募ができます
更新日 2025年05月27日
