様々なスペシャリストが目指せる環境があります
年二回の面談実施!ご自身の描くキャリアプランを歩めます。
エンジニアが描くキャリアはひとつではありません。プロジェクト全体を指揮・管理するプロジェクトマネージャーへの道はもちろん、各開発系統のスペシャリスト、よりお客様の立場に近いITコンサルタントとしての道も目指すことができます。キャリアプランなどを考える面談は、年2回実施。その半年の振り返りと翌半年の目標設定やキャリアの相談を行います。
エンジニアが描くキャリアはひとつではありません。プロジェクト全体を指揮・管理するプロジェクトマネージャーへの道はもちろん、各開発系統のスペシャリスト、よりお客様の立場に近いITコンサルタントとしての道も目指すことができます。キャリアプランなどを考える面談は、年2回実施。その半年の振り返りと翌半年の目標設定やキャリアの相談を行います。
全員がスペシャリストを目指すため、組織的な技術力向上を目的とした技術部会という組織があります。現在必要とされている技術へのアプローチだけではなくトレンドや将来必要とされる技術の獲得を目指した組織です。様々なワーキンググループが中心となり、あらゆる分野の社内勉強会を行なっています。興味があって学びたいという意志があれば、部署や年次、ポジションに関係なく自由に参加ができます。ビジネススキル勉強会などの社会人としての成長分野やARCore勉強会、5G勉強会といった技術分野などテーマは様々です。IoT勉強会、AIワークショップなどは会社負担で開発キットを購入し、参加者が自由に開発。できた作品を展示会形式で社内発表します。実際に商品化につながった事例もあるほど完成度は高いです。
IT技術者の人材不足を社会問題としてとらえ、企業としてITの技術者の育成支援に取り組もうと発足したのがTGL-Collegeです。TGL-Collegeでは、ハッカソンやプログラミングコンテストといったイベントを開催。産学連携の取り組みでは、大学との共同プログラム「UnityとM5Stackを使用した初めてのシステム開発」を実施し、合同成果発表会も主催しました。様々な企業の製品やサービスのシステム開発を担ってきた技術力を活用し、IT技術者を志す方々へ学びの機会を提供しています。