- ＮＴＴデータ経営研究所の特徴・強み
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新しい社会の姿を構想し、ともに情報未来を築く
■社会性の高いテーマに取り組み続ける
私たちが目指すのは新しい社会の構想。
社会・業界にイノベーションをもたらすような価値（コンサルティング）を提供したいという強い思いがあります。従来の産業構造が解体しつつある中、バリューチェーンをベースに、新たな社会を提言し、それを実現するためのプロデュース力が当社に求められている社会の役割だと考えています。
■政策提言や戦略立案に留まらず、実践的なコンサルティングを展開
提言するだけ、課題を解決するための方法を考えるだけ。これは、私たちが目指すコンサルタントの姿ではありません。
常にお客様の視点で、実際に事業化していくために、どういったアクションを考えるべきなのか、私たちの自己満足に陥っていないかを自問自答しながら、時に伴走し努力をし続けていきたいと考えています。
■新しいことに対して継続的に挑戦
コンサルティングでニューロ（脳科学）という分野に取り組み始めたのは今から約10年前。
近年、急速に関心が高まっている分野ですが、当時は、ビジネスへ応用するノウハウがない、広範囲な知識が必要となり理解が難しいと言われていた時代でした。
そんな中、当社の社員は、だからこそ、そこから生まれる様々な研究成果は広範な分野に応用され、今後産業や社会に革新的なイノベーションがもたらされると挑戦をしてきました。
現在は、先端技術やニューロイノベーション関連のユニットで最先端の人工知能、ロボティクス、データサイエンス、IoT、脳科学等の専門的知見と能力を横断的に組織化。 常に先進性のあるソリューションを社会に提供し続けています。 - 企業理念/行動規範
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Lighting the way to a brighter society -よりよい社会への道筋を照らす-
【OurMission：新しい社会の姿を構想し、ともに情報未来を築く】
イノベーションの創出が社会・企業に強く求められる中、私たちは3つの視点でクライアントの期待にお応えします。
■新しい社会の姿を構想する
■「情報未来」を築く
■ともに歩む
【Vission：Lighting the way to a brighter society -よりよい社会への道筋を照らす-】
現代社会は複雑さを増すとともに急激に変化しており、
将来を見通すことが難しい時代となっています。
私たちは、これまでにない視点で、変えるものと変えないものを見極め、
未来への道筋を照らす存在になります。
私たちは、世の中に新しい価値を提供し、
調和のとれた豊かで明るい社会の実現を目指します。
多岐にわたる専門性を活かし、生活者起点で業界・組織を超えた連携を創り出し、
お客様と共に社会・経営課題を解決していきます。
【行動規範：NTTデータ経営研究所の9つの約束】
1.社会・環境への責任
2.持続的なパートナーシップ
3.倫理規範の遵守
4.クライアントの成功
5.プロフェッショナルとしての専門性
6.独立した視点
7.挑戦と成長
8.チームワーク＆コラボレーション
9.多様性と個の尊重 - 働き方について
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成果が最大化する “自分の働き方” を創りだす。
■フレキシビリティ
・ABW（Activity Based Working）
オフィスでは働く場所を固定せず、仕事内容や一緒に働く相手に合わせて「集中業務」「チーム業務」「コラボレーション」に向く環境を選択できるよう、多彩なワークスペースを設けています。
・サテライトオフィス
在宅のリモートワーク以外に、集中して作業できる個室ブースや電話ブース、会議室など、快適に働ける設備が揃っています。サービス提供会社2社と契約し、630か所以上（2023年4月現在）のサテライトオフィスを必要なときに必要なだけ利用可能です。
■コミュニケーション
・コラボレーションワーク
コンサルタントの本社執務エリアは、席を固定しないフリーアドレス制。その中で随所に2～3名で使えるコラボレーションスペースを置き、いつでも気軽にミーティングがはじめられます。また、執務エリアと社内ラウンジの中間的位置づけとしてオープンミーティングブースを設けています。
■ワークライフマネジメント
・育児・介護サポート
育児休業は「子どもが2歳に達するまで」、育児時短制度は「子どもが小学校就業まで」取得可能です。介護を行う必要のある社員については、状況に応じて個別に対応します。また、テレワークの活用により、保育所の送迎や介護の前後の在宅勤務も可能です。
- 職種名
- 地域未来（安全保障・危機管理・防災・BCP/BCM等に関する調査研究・コンサルティング／C～SCクラス）
- 仕事内容
- ■募集ユニット
地域未来デザインユニット
■ポジション概要
【コンサルティング領域】
中央省庁や地方自治体、民間企業の防災・業務継続計画（BCP）、国土強靱化、テロ対策・国民保護に係る計画の策定、各種訓練の企画・実施を支援しています。
具体的には、産官学のクライアントが抱える経営課題に対して、BCPの策定、災害対策・リスクマネジメントの推進等の守りの領域を中心に、実行支援（事業計画の策定、組織構造の変革、情報システムの構築、BCP・防災計画の策定など）に係るコンサルティングを担います。特に、近年は人工衛星やドローン等の先端技術を活用した防災分野におけるデジタルトランスフォーメーションに各種調査、実装支援に注力しています。
【研究開発領域】
支援するクライアントの実態に即した災害対策本部の組織づくり、具体的な災害対応の手順等のあり方、デジタル技術を活用した本部運営の効率化を研究しています。
【具体的なコンサルティングテーマ】
・中央省庁や地方自治体、民間企業の防災・業務継続計画（BCP）の作成支援
・官公庁、業界団体をクライアントとした各種調査事業等（BCP等に関する先進事例の調査、BCPに係る先端技術の動向調査）
・策定したBCPの実効性を検証するための訓練の企画・実施、BCPに関する教育・研修の企画・実施支援
・安全保障・危機管理に関する国内外の法令・技術動向調査
■担当業務
ビジネスコンサルティング、調査事業等のプロジェクトメンバーとして、デリバリー業務の中心的役割を担っていただきます。
■職階
コンサルタント、シニアコンサルタント - 求める経験・スキル
- ■経験・スキル
【必須】
①官公庁向けのシンクタンクやコンサルティングファームに所属し、実際に官公庁の防災関連にする案件に従事した経験者
②企業や官公庁のなかで防災関連にする部署に所属し、調査設計・作成と報告書の作成経験
③上記の①②の経験があったうえで、その知見を活かしビジネスマーケットで付加価値を生みたい意欲のある方をさらに歓迎します。
【尚可】
・ビジネスレベルの英語力（特に読み、書き）
・プロジェクトマネジメント経験、PMP等の資格保有
・技術士や測量士等の土木系の資格保有。都市計画、土木・工学等の学位
・地理情報システム（GIS）の操作経験
■学歴
4年制大学卒業、または大学院修了の方 - キャリアパス
- コンサルタント
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シニアコンサルタント
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マネージャー
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シニアマネージャー
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アソシエイトパートナー
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パートナー - 募集要項
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勤務地 東京都千代田区平河町2-7-9 JA 共済ビル10 階
※ただし、プロジェクトに応じて国内・海外出張あり給与 520万～1000万円
・コンサルタント：520万円 ～ 720万円
・シニアコンサルタント：740万円 ～ 1000万円
※月額給与の46%に相当する割増賃金を含む。超過分は別途支給。
※年俸制。別途インセンティブ支給の可能性有。
※経験・能力を考慮し、弊社規定により相談の上決定。勤務時間 09:00〜17:30
裁量労働制（みなし労働時間：9.5h）
※マネージャー以上は管理監督者
※（参考）所定労働時間：9:00 ～ 17:30試用期間 6か月 休日休暇 ・完全週休2日制（土・日）、祝日
・年次休暇
・年末年始休暇（12月29日から翌年1月3日まで）
・特別連続休暇（年間2日連続で取得可）
・その他結婚、出産等の就業規則上定められた休暇待遇・福利厚生 ・年俸改定は年1回（毎年7月）
・退職金制度
・交通費全額支給
・各種社会保険
※NTT健康保険・厚生年金・NTT企業年金基金・労災保険・雇用保険
・定期健康診断、インフルエンザ予防接種等
・社員保養施設リモートワーク リモート可
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更新日 2024年10月07日
