ダイヤモンドパーソネルの「会社紹介」

◎三菱電機グループでの長期的スキルアップ◎
派遣先は親会社である三菱電機エンジニアリングをはじめとする三菱電機グループ企業が中心です。
最先端技術に触れながら、OJTや多彩な研修プログラムを通じてスキルを身につけ、活躍することが可能です。

◎派遣先の変更・異動はほぼゼロ◎
会社都合での派遣先の変更・異動は基本的にありません。
ひとつの仕事が完了しても「同じ職場」「同じチーム」で次のプロジェクトや業務に取り組みます。
途切れることなく技術力を無限に磨き続けられることが魅力です。

◎希望を100％反映した配属◎
あなたの希望に合わせて勤務地を決定します。
また、希望者は入社前に職場見学も可能です。就業先の雰囲気を事前に確認できるので、安心してご入社いただけます。

◎三菱電機グループへの転籍も可能◎
先輩エンジニアは年間約20名、最短入社1年半で“三菱電機グループをはじめとする派遣先企業へ転籍”し、更なるスキルアップやチームを牽引する立場へのキャリアアップを実現しています。あなたの可能性を広げるフィールドが整っています。

平均年齢は約44歳。半数以上が未経験で入社しており、入社後に様々なスキルを身につけ、活躍している社員が多いです。機電系の基本的な知識があれば、未経験からでも設計業務に挑戦していただけます。

三菱電機グループは週2回の定時退勤日を設けるなど、時間外削減に向けて取り組んでいます。休暇も取得しやすく、有休消化率は87％と非常に高いです。就業先では研修受講や資格取得など、自己研鑽にも協力的です。就業先の社員と分け隔てなく働くことができ、雑務ばかり与えられる・・・というようなことはありません。

約5500ヶ所の保養宿泊施設、スポーツ施設、リラクゼーション施設などを会員料金で利用できる福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」をはじめ、三菱電機グループならではの福利厚生がございます。