- 生活により革新を
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現在まで受け継がれる、生活家電の第一号機を生み出したイノベーション精神
今では当たり前となっている冷蔵庫、洗濯機、掃除機、炊飯器などの生活家電。私たち東芝ライフスタイルはこれらの家電の『国産一号機』世に送り出し、100年以上に渡り「お客様の目線でのモノづくり」を追求し続けてきました。
2016年からは世界200カ国以上で生活家電事業を展開するMideaグループに参画し、東芝ブランドの家電をグローバルで拡大しながら、培ってきた技術力とアイデアで世界中の一人ひとりの「タイセツを、カタチに。」した家電をお届けしています。
これからも"まだ見ぬ未来の新しい暮らし"を創造するために積極的に挑戦し、イノベーティブな『人を想う』商品づくりで世界中のお客様により安心で快適なライフスタイルを提供していきます。 - 未来は、暮らしの中にありました。
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タイセツを、カタチに。
東芝ブランドを担う私たちすべては、お客さまをタイセツにし、お客さま一人ひとりの生活におけるタイセツを意識する。そして、お客さまそれぞれにとって素敵なくらしを届けられるよう、人の想いに向き合い、取り組む日々の中で新たな価値をカタチにしていく。
一人ひとりが創造する価値を一つにし、東芝ライフスタイルグループは細部までタイセツにした、家電というカタチでこたえていきます。
タイセツをカタチにしたいすべての人へ、タイセツをカタチにした家電を。 - 未来に向かって
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採用担当者からのメッセージ
私たちを取りまく環境は、目まぐるしく変わりつづけ、人々のライフスタイルはますます多様化しています。しかし、どんなに世の中が変わっても、私たちの使命は変わりません。それは、創業から約1世紀半に渡り受け継がれている「お客さまの望む暮らしをかなえるモノづくり」を通して、人々の生活に寄り添い、より安心で快適な暮らしをお届けすること。生活家電専業メーカーとして、世界中の人々のタイセツな想いや生活をカタチにする製品やサービスで社会に貢献し、事業を持続的に成長させていく。
その原動力となるのは、「常に高い目標に向かって、多くのステークホルダーと協力しながら 新しいことにチャレンジし、自身のみならず周囲とともに成長していく」ことができる人だと考えています。
東芝ライフスタイルグループとともに、未来に向かってチャレンジし、いっしょに成長していきたいと考える方のご応募をお待ちしています。
- 職種名
- 【技術職】オープンポジション
- 仕事内容
- ～オープンポジション～
ポジションは相談可能です！家電領域でキャリアを築き上げませんか？
当社の愛知工場における開発・生産技術・品質保証等のポジションから今までのご経験に応じて、ポジションをご提示致します。
【該当ポジション例】
製品開発・製品技術・品質保証・性能開発・組込開発・回路設計・生産管理等（冷蔵庫事業・洗濯機事業・クリーナー事業）
いづれも完成品に関わることが可能です。
海外出張例：年1~3回あり（選考職種により頻度や期間が異なります）
【募集背景】
日本市場での商品力強化、製品ラインナップ拡大を加速し、日本国内およびグローバルでのブランド存在感をより一層高めていくための人員強化を背景に、メンバーを募集しています。 - 求める経験・スキル
- 【必須（MUST）】
・大卒以上の方
・製造業にて何かしらのエンジニア・ものづくりに関わる業務経験をお持ちの方
※機械・電気・ソフトについては不問です。
【歓迎（WANT）】
・下記いずれの知識・知見をを持ちする方：機械工学、電気工学、電子工学、材料工学、冷却技術、断熱技術、流体制御、人間工学、流体力学、熱力学
・英語、中国語がビジネスレベルで応用可能の方
【求める人物像】
・新しい技術や知識を積極的に学び、自己成長を目指す意欲のある方
・チームワークを大切にし、他部門との連携、円滑にコミュニケーションが取れる方
・問題解決能力が高く、柔軟な発想で課題解決に取り組める方
・ユーザーの指向、思考を理解し、ユーザニーズにあった新しい技術の発想と開発ができる方 - 募集要項
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勤務地 【愛知事業所】愛知県瀬戸市穴田町991 給与 年収：480万 ～ 850万円 昇給・賞与・ 手当等 ・月給制
・選考を通じて上下する可能性があります。
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年3回（7月、12月、3月）勤務時間 08:30〜17:00
・フレックスタイム制（フルフレックス）
・休憩時間：45分
・時間外労働有無：有
・残業は全社平均で月19時間程度（2023年実績）試用期間 2か月 雇用形態 正社員 休日休暇 ・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇5日～18日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）、2年目以降22日
・年間休日日数126日(2025年実績)待遇・福利厚生 ・残業手当有
・通勤手当：全額支給
・住宅手当：持ち家：住宅費補助／賃貸：住宅費補助＋家賃補助（管理職以上なし）
・次世代育成手当（18歳未満対象 管理職以上なし）
・厚生年金基金
・退職金制度
・定年60歳（雇用延長あり）
・教育制度・資格補助補足：OJTが中心となります。
・コアレス フレックスタイム制度
・短時間勤務（子どもが小学校卒業まで）
・産前産後休業（出産前後8週）
・育児休職（子どもが3歳になる月末まで）
・次世代育成手当
・確定拠出年金
・財形貯蓄制度
・団体定期保険
・一般生命保険団体割引
・語学支援制度
こちらの求人は、東芝ライフスタイル株式会社へ直接応募ができます
更新日 2025年04月15日
