求人情報一覧
- 該当求人件数
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| 仕事内容 | 【業務概要】 自社アセスメントツールの運用保守・拡張開発をご担当頂くところからスタートし、将来的には新規システムのフルスクラッチ開発に参画し… |
|---|---|
| 求める経験・スキル | 【必須要件】 ・社会人経験1年以上 ・何らかのプログラミング経験(現在学んでいる状態でも構いません) |
| 給与 | 年収 325万〜450万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 仕事内容 | 【業務概要】 企業人事・人材開発部へ、お客様の期待を超える研修プログラムをご提案。 接点づくりから施策実施・振り返りまで一気通貫で対応いただ… |
|---|---|
| 求める経験・スキル | 【必須要件】 ・法人営業経験をお持ちの方(目安二年以上) |
| 給与 | 年収 325万〜450万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 仕事内容 | 【業務概要】 企業人事・人材開発部へ、お客様の期待を超える研修プログラムをご提案。 接点づくりから施策実施・振り返りまで一気通貫で対応いただ… |
|---|---|
| 求める経験・スキル | 【必須要件】 ・法人営業経験をお持ちの方(目安二年以上) |
| 給与 | 年収 325万〜450万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 仕事内容 | 【業務概要】 自社アセスメントツールの運用保守・拡張開発をご担当頂くところからスタートし、将来的には新規システムのフルスクラッチ開発に参画し… |
|---|---|
| 求める経験・スキル | 【必須要件】 ・社会人経験1年以上 ・何らかのプログラミング経験(現在学んでいる状態でも構いません) |
| 給与 | 年収 325万〜450万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 人材組織開発上の課題に基づき、それらを解決する為の研修プログラム開発、および研修当日の講師登壇をお任せします。 オーダーメイド… |
|---|---|
| 求める経験・スキル | 【必須】 ■企業人事や人材コンサルタントなどの業務において、講師登壇経験3年以上 ■業務でのPowerPoint使用経験3年以上 【尚可… |
| 給与 | 年収 500万〜800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 企業の人事・人材開発部とリレーションを構築しながら、 適切な研修プログラムを提案していただきます。 【職務詳細】 ■誰… |
|---|---|
| 求める経験・スキル | 【必須】 顧客折衝経験1年以上 【歓迎】 HR関連のご経験(人事や研修等)1年以上 |
| 給与 | 年収 325万〜450万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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