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- 日清鋼業（鉄鋼・兵庫県）の採用「就職・転職リサーチ」
- アズマックス（鉄鋼）との比較
日清鋼業（鉄鋼・兵庫県）とアズマックス（鉄鋼）のスコア比較
日清鋼業（鉄鋼・兵庫県）
2.89
VS
アズマックス（鉄鋼）
3.07
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 待遇面の満足度
- 社員の士気
- 風通しの良さ
- 社員の相互尊重
- 20代成長環境
- 人材の長期育成
- 法令順守意識
- 人事評価の適正感
- 残業時間（月間）
-
-
25.5 ｈ
-
30.1 ｈ
-
25.5 ｈ
- 有給休暇消化率
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- 67.1 ％
- 95.0 ％
- 67.1 ％
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業界平均と比較する
スコア詳細
 |
項目名 |
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|---|---|---|
| 青チャート | チャートカラー | 紫チャート |
| 2.89 | 総合評価 | 3.07 |
| 2.7 | 待遇面の満足度 | 2.9 |
| 2.9 | 社員の士気 | 2.9 |
| 2.9 | 風通しの良さ | 3.0 |
| 3.0 | 社員の相互尊重 | 3.0 |
| 2.7 | 20代成長環境 | 3.2 |
| 2.7 | 人材の長期育成 | 3.2 |
| 3.5 | 法令順守意識 | 3.0 |
| 2.7 | 人事評価の適正感 | 3.2 |
| 25.5 ｈ | 残業時間(月間) | 30.1 ｈ |
| 67.1 % | 有給休暇消化率 | 95.0 % |
| -- 万円 | 平均年収 | -- 万円 |
| 37 件 | 社員クチコミ数 | 22 件 |
社員クチコミ
青チャート日清鋼業株式会社（鉄鋼・兵庫県） (37件)
紫チャートアズマックス株式会社（鉄鋼） (22件)
就職・転職の参考情報として、採用企業「日清鋼業（鉄鋼・兵庫県）」の「社員による会社評価」を8つの評価スコアでレーダーチャート表示しています。こちらでは、就職・転職活動での一段深めた採用企業リサーチのために「アズマックス（鉄鋼）」との比較をご覧になれます。注意点：掲載情報は、ユーザーの方の主観的な評価であり、当社が日清鋼業株式会社（鉄鋼・兵庫県）の価値を客観的に評価しているものではありません。詳細は運営ポリシーをご確認ください。