朝日インテックJセールスの「会社紹介」

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カテーテル治療に使用するガイドワイヤーやカテーテルといった医療機器を販売する企業。循環器科用製品以外にも、脳神経外科や放射線科分野の医療機器開発も手掛ける。

朝日インテックJセールスのロゴ

朝日インテックJセールスについて

朝日インテックJセールスについて

想いをつなぐ

1976年設立の朝日インテックが、卓越した素材加工技術を活かし、
かつては輸入に頼っていた医療機器づくりを開始。

「自分たちがつくった誇れる医療機器を、自分たちで広めていきたい」という想いのもと、
2006年に誕生したのが、朝日インテックJセールスです。

以来、私たちは医療の発展をもたらす自社ブランドを、日本へ、世界へ展開。
そして、ドクターの想いを、患者様の想いを、未来につないでいます。

TOPメッセージ:代表取締役社長 飯塚裕一

就職希望者の皆さまへ

朝日インテックグループは、高い開発力と卓越した技術力により、カテーテル治療分野の医療機器製造販売において確固たる地位を築いています。
主力である循環器科用製品はもとより、脳神経外科、放射線科などASAHI独自の技術を活かした新たな製品を開発し、対象となる診療科を拡大しています。

「明日の技術」を必要とする世界中の患者様とそれを支えるドクターのため、より高品質で画期的な製品を生み出すべく日々邁進しています。

私たち朝日インテックJセールスは、日本国内向けのカテーテルを中心としたASAHIブランドの医療機器を取り扱う販売会社です。
医療機器販売を通じて臨床現場と開発製造現場とをつなぎ、情報を提供するという重要な役割を担っています。

また、グループ内における人財育成の拠点として、海外営業やマーケティングなど各部門に適した多くの優秀な人財を育て輩出しております。
朝日インテックJセールスでは、社員全員が「医療に貢献する」という強い想いを胸に、次のプロフェッショナルを育てるための時間と労力を惜しみません。

医療業界は今、大きな変革の時を迎えています。
日々進化する医療技術の世界でこれからも貢献し続けていくため、常に新しい思考、新しい力を求めています。

私たちとともに医療の未来に向かって新たな価値を創造していきましょう。

事業内容

私たちにしかつなげない未来がある

私たちは、手術や検査・治療にあたって、痛みや出血・発熱を減らし、患者さまの体への負担を少なくする低侵襲治療の1つ「カテーテル治療」に必要なガイドワイヤーやカテーテルを販売しています。
また、患者さまの症例やドクターのニーズに応える最適な製品をご提案することはもちろん、製品を提供した医療機関から臨床現場の情報を収集・蓄積し、朝日インテックグループにフィードバックする役割も担っています。
私たちの情報を元に製品改良や新製品開発が行われており、日本国内のみならず、世界中の医療の発展に貢献しています。

■医療機器の販売
■医療機器関連の研究
■開発事業
■医療機器に関するコンサルタント事業


<朝日インテックJセールスの強み>
■東証プライム上場グループ
親会社である朝日インテックは冠動脈や下肢動脈手術における医療用製品のシェアが70%以上を誇っています。
営業先の医師の方々からの認知度も非常に高く、直近では手術支援ロボットを導入するなど日本の最先端医療を牽引。国内外問わず活躍している企業です。

■私たちの取り組みが誰かの命を救う
手技成功率の向上、合併症発生率の低減、手技時間の短縮などの医療貢献を目指している当社。
製品をお医者様に提案する営業職だけではなく、どの部門においても、私たちの仕事が誰かの為になっていて命と幸せを守っております。

■今後の需要と期待
生活様式の変化に伴い、動脈硬化性疾患が増加し、当社製品の需要が高まっています。
日本の医師はカテーテル治療で国際的にリーダーシップを発揮し、当社はその分野で製品優位性を誇ります。
政府の「医療機器輸出1兆円」構想もあり、今後の国際展開に期待が寄せられているため、今後も会社として安定した成長を見込んでいます。

人材育成/福利厚生

充実した福利厚生や制度を用意

■医療の未来を担う人財の育成
朝日インテックJセールスでは、経験に応じて研修期間をもうけ、医療業界に貢献するプロフェッショナルを育てています。
そして、充分な研修後に正式配属となり、ひとり立ち。
もちろん、その後の研修も充実しており、周囲の先輩たちも親身になってサポートしていきます。
人財を会社の財産として何よりも大事にする当社では、教育研修制度を今後もさらに拡充させていく予定です。

■充実した福利厚生制度
表彰制度、社員持株会、会員制ホテル優待利用、プロ野球・Jリーグ観戦シーズンシート利用、福利厚生サービス(リロクラブ)など、福利厚生制度が整っています。
業務上必要な資格・免許等について一定の条件のもと、受講料・受験料等を会社が負担する「資格取得支援制度」も活用できます。
テニスサークルや、語学サークルなどもあり、社内サークルも充実しております。

■研修制度
入社時は、医療制度、臨床、製品知識の習得を目的とした、研修を実施いたします。
OJTも交えながら知識を定着させ、より深い理解の促進をはかります。
2年目以降もスキルアップを目的とした、研修を実施しております。

社員インタビュー:営業本部東日本リージョン関東Ⅰエリアセール

誰もが必ず関わる 「医療」で貢献する

■仕事内容
担当する病院にて、主にドクターへ取扱製品の紹介を行っています。
また、実際の症例に合わせた最適な治療を目指し、様々な情報を提供しています。
当社の製品は高品質であることはもちろん、幅広い領域の治療に対応できるよう多くの製品を取り揃えているので、患者さまのため、ドクターのために、製品知識を増やし、丁寧な説明を心掛けています。
また、更なるニーズに応えられるようドクターの声に耳を傾け、朝日インテックグループの研究・開発を支えています。

■前職との違い
前職は食品業界でした。食品は顧客がスーパー等で購入する「好きな物」でしたが、医療業界では「治療に対して最も相応しい物」が求められます。
治療に関わるということは、人の命や健康に直接影響を及ぼすことであり、大きな責任を伴う仕事です。
当社の製品は高い製品力を有しており、自信を持ってドクターへの提案ができます。
また、ドクターから喜びの声を直接聞くことができるので、医療への貢献度が実感できます。
仕事を通して「医療」の知識が増えたことは、今後の私の人生を豊かにしてくれるものと確信しています。

■一番大変だった仕事
海外での出張治療に同席したことです。
私たちは通常、日本国内のドクターへ、国内の治療において最適なものを提案することが求められます。
しかし、日本と海外では国から使用を認められている製品が違うため、日本なら提案すべき製品が認証されておらず、別の製品を提案し、ドクターにも理解してもらい治療を進めていただく必要がありました。
長い時間をかけて事前打ち合わせを行った甲斐もあり、治療が成功した時は本当にうれしかったことを覚えています。

社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他