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ゲームの企画・開発および運営を事業とする企業。 「自分たちでゲームを作って、自分たちでゲームを世界中に届ける会社」を経営理念に作ったゲーム「グランドサマナーズ」は数百万ダウンロードの実績を持つ。

NextNinjaと爆発研究所のスコア比較
NextNinja

2.78
VS
爆発研究所

2.95
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 待遇面の満足度
- 社員の士気
- 風通しの良さ
- 社員の相互尊重
- 20代成長環境
- 人材の長期育成
- 法令順守意識
- 人事評価の適正感
- 残業時間(月間)
-
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27.8 h
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-- h
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27.8 h
- 有給休暇消化率
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- 26.2 %
- -- %
- 26.2 %
スコア詳細
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項目名 |
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---|---|---|
青チャート | チャートカラー | 紫チャート |
2.78 | 総合評価 | 2.95 |
2.8 | 待遇面の満足度 | 2.9 |
2.9 | 社員の士気 | 3.0 |
2.9 | 風通しの良さ | 3.0 |
2.8 | 社員の相互尊重 | 2.9 |
2.7 | 20代成長環境 | 2.9 |
2.5 | 人材の長期育成 | 2.9 |
2.7 | 法令順守意識 | 3.0 |
2.9 | 人事評価の適正感 | 3.0 |
27.8 h | 残業時間(月間) | -- h |
26.2 % | 有給休暇消化率 | -- % |
-- 万円 | 平均年収 | -- 万円 |
50 件 | 社員クチコミ数 | 6 件 |
社員クチコミ
青チャート株式会社NextNinja (50件)
紫チャート株式会社爆発研究所 (6件)
就職・転職の参考情報として、採用企業「NextNinja」の「社員による会社評価」を8つの評価スコアでレーダーチャート表示しています。こちらでは、就職・転職活動での一段深めた採用企業リサーチのために「爆発研究所」との比較をご覧になれます。注意点:掲載情報は、ユーザーの方の主観的な評価であり、当社が株式会社NextNinjaの価値を客観的に評価しているものではありません。詳細は運営ポリシーをご確認ください。