- 「品質」と「熱意」の「融合」
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どんな時も、そんな気概と情熱を持って先進的で高品質な コンサルティングを提供する。これがQUNIEが目指す姿です。
QUNIE は日本でもっとも新しく生まれた総合コンサルティングファームです。
2009年の設立以来、社会と国に貢献する心をビジョンの核に据えて組織を築いてきました。コンサルタントの評価システムにもこれを組み込み、それに共感した優秀なリーダーたちがQUNIEに集結しています。わたしたちは、高い専門性を備えた少数精鋭チームが、付加価値が高く幅広いコンサルティングを提供するスタイルを貫き続けています。
当社のクライアントは、その約8割がフォーチュン・グローバル500の日本企業です。わたしたちは日本のトップ企業が取り組む、特に難易度の高い最先端のプロジェクトを少人数で動かしています。これには、大きな組織の大規模なプロジェクトで大勢の中の一人として働くのとは全く違う、真のプロフェッショナリティが要求されます。同時に、自らの専門性を発揮して自由闊達に活動することの、桁違いの達成感や醍醐味を味わうこともできるはずです。QUNIEは、これまでの常識を覆す、全く新しいコンサルティング・ファームの実現に向けて動き続けています。
クニエが大切にしている想いは、熱意、専門性、そして貢献心です。
大型のITプロジェクト偏重や、戦略の提示のみに終始する従来のコンサルティングスタイルに陥らず、少数精鋭で専門性の高い人材が熱い熱意で、お客様とともに改革の実現と定着まで真摯に確実に取り組むことを重視しております。
日本発のコンサルティング会社としての特色を磨き、グローバルにお客様の改革の実現をしっかりサポートする。
それがQUNIE の目指すものです。
- 全体の65％超が海外プロジェクト
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日本発ファームだからこそ、グローバルに活躍できる。
真にグローバルに働きたいと考えるなら、QUNIEは絶好の活躍の場です。
現在QUNIEでは、65％を超えるプロジェクトが海外の案件です。わたしたちが日本企業クライアントの海外プロジェクトに携わる場合、日本のコンサルタントが自ら現地に赴き、プロジェクトの完遂まで現地で活動するスタイルをとっています。地域ごとに担当を変えプロジェクトを引き渡すことで生じるロスを防ぐというだけでなく、クライアントを深く理解したコンサルタントが最後まで責任を全うすることの価値を重視しているのです。
QUNIEでは、国内・海外を問わず、自分たちが主体となってプロジェクトを遂行していくことができるのです。
現在わたしたちは海外展開を加速しています。中国、タイ、マレーシア、インドネシアなど、アジアの発展国は、日本が過去数十年にわたって培ってきた製造業の生産・品質管理・サプライチェーン・原価管理といったノウハウを得たいと考えています。ここでは日本の経験と知識を活かしたコンサルティングが必要とされています。知識と経験を有したコンサルタントには、アジアにとどまらず、北米、欧州、アフリカと活躍の場はどんどん広がっています。
高い業務専門性を持つ日本のコンサルタントと、マーケットや商習慣を熟知した現地のコンサルタントが一体となって業務改革を行うQUNIEのスタイルは高い評価を得ています。日本に貢献したいという思いと同様に、国外のクライアントに日本のコンサルティングを提供すること、また、新興国の経済発展に寄与することも、私たちの重要な使命と考えています。 - データで見るQUNIE
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コンサルタント・事業・取引先など、QUNIEについて様々な角度からご紹介いたします。
【お客様からの評価】
■既存顧客における継続率 85％
■他社へのご推奨意向80％
【プロフェッショナル集団】
■コンサルティングファーム経験者71％
■事業会社経験者51％
■コンサルティングファーム+事業会社経験者36％
【採用者の特徴】
■キャリア採用 入社時平均年齢 31歳
■新卒採用 出身大学：東京大学、京都大学、一橋大学、東京工業大学、東京外国語大学、大阪大学、神戸大学、早稲田大学、慶應義塾大学など
【事業領域】
■SCM／PLM：32％、会計／人事：18％、ITマネジメント／サービス：17％、CRM：17％、戦略：16％
【クライアント】
■Fortune Global 500 ランクイン国内企業の6割以上がお客様
【多様性と働きやすさ】
■出身国籍：10ヵ国
■男女比＝7：3
■離職率10％未満
■育休産休復職率100％
- 一流のコンサルタントを育む環境
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何よりもクライアントファーストであるために。 スピードよりも質を重視するトレーニング制度
■コンサルタントとしてのロードマップを作っていく1年間
採用1年目は「アナリスト」としてトレーニングを重ね、コンサルタントして必要な基礎理論や経験を積んでいただきます。トレーニングの前半は、様々なフレームワークやクライアント業務への理解を深めるための座学・グループワークを重ね、トレーニングの後半は、実際にプロジェクトに参加し実務経験を積んでいただきます。
■OJTで複数のプロジェクトに参画し、数年後のコンサルタント像を見つける
約8か月間にわたるOJTにも、QUNIEならではのユニークな特徴があり、採用直後に基礎となる理論を学んだ後、実際に稼働中の複数のPJに参加。先輩につきながらコンサルタントとしての様々な実務を経験します。実際の業務に携わり自らの方針を見定めて配属チームが決定されるため、納得して自分のキャリアプランと配属先を決めることができます。
※また、配属後も随時他領域に接することができ、キャリアを見直す機会も用意されています。
■積極的な探究を支援する、文化と環境
キャリアアップ制度が充実している点も魅力のひとつ。コンサルタントとしての実務知識やノウハウを獲得する場が用意されているだけでなく、キャリアアップに伴い必要とされるマインドを獲得するための情報共有・トレーニング制度も設けられています。
- 私たちの目指す未来
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- 職種名
- DXコンサルタント /バリューチェーンDXコンサルタント /DXデザインコンサルタント
- 仕事内容
- 【職務内容】
▼DXコンサルタント▼
・デジタル技術活用によって企業、産業、社会のデジタルトランスフォーメーションをデザインし、その実現と成長の支援を 担うビジネスコンサルタントとしてご活躍頂きます。
・特に、当社グループをはじめとする先端のデジタル技術、DXアセットを活用し、
企業や産業の変革、社会の抱える課題解決を実践します。
《具体的な業務内容例》
・デジタル技術を活用したお客様のDX構想、ビジネスモデル・サービスの企画、実現支援
・デジタル戦略／デジタルロードマップの策定・実行支援
・デジタルプラットフォームのデザイン
・デジタル人材育成プログラム策定、育成支援
・デジタルシフトおよびDX取組みにおけるチェンジマネジメント支援
▼バリューチェーンDXコンサルタント▼
・先進的なテクノロジーの特徴、ビジネスでの活用価値・活用方法を熟知し、
R&D領域、ものづくり領域、マーケティング・販売領域、サービス領域、メンテナンス領域などの
バリューチェーンの各領域、領域横断の課題を解決する
・特に、テクノロジーもしくはデータドリブンで各領域、領域横断の業務変革の構想、
その実現施策を策定し、その実行と定着を図る
・顧客に対して、デジタル活用のプロフェッショナルとして伴走し、
顧客企業、産業、社会のデジタルトランスフォーメーションの寄与、成功に導くコンサルティングを実施する
▼DXデザインコンサルタント▼
先行きの予測が困難な時代においては、単純にモノからコトへシフトするだけではなく、
より意味のある経験を提供する商品・サービスを設計し具現化する必要があり、
我々はクライアントに伴走しながら、ビジョンを明確にし、
そのような新しいサービスや、事業の姿をデザインし、現実のものとしてカタチにしていきます。
(外向けサービスだけでなく、企業内の従業員の体験デザインも対象となります。)
《具体的な業務内容例》
各種リサーチ情報、未来への洞察を基にインサイトを発見すると共に 取り組むべき課題・PoVの策定
ビジネスモデル・サービスモデルのコンセプトのデザイン・策定
体験デザイン(CX, UX, EX)
プロトタイプ作成・検証
各種デザインワークショップ、セッションの設計・ファシリテーション - 求める経験・スキル
- 【必須（MUST）】
▼DXコンサルタント▼
・ビジネスや業務の変革への活用に強い関心・モチベーションがある方
・先進的なテクノロジーのキャッチアップ・研鑽に関心がある方
・俯瞰的かつ構造的に課題を捉え分析でき論理的で、相手に伝わるドキュメンテーションができる方
・ステークホルダに対して、デジタルの活用価値や活用方法を、誰もが簡単に理解できるように説明できる能力
▼バリューチェーンDXコンサルタント▼
・ビジネスや業務の変革への活用に強い関心・モチベーションがある方
・先進的なテクノロジーのキャッチアップ・研鑽に関心がある方
・俯瞰的かつ構造的に課題を捉え分析でき論理的で、相手に伝わるドキュメンテーションができる方
・ステークホルダに対して、デジタルの活用価値や活用方法を、誰もが簡単に理解できるように説明できる能力
・人の心理や行動に関心があり、人のコミュニケーションを通じて変革を実行することに関心がある方
▼DXデザインコンサルタント▼
・デザイン思考、サービスデザインの実践もしくは活用経験（新サービス開発、新技術活用、働き方改革など）
・CX/UX/EX等の体験デザイン実践経験（インハウス、支援問わず）
・俯瞰的かつ構造的に課題を捉え分析でき論理的で、相手に伝わるドキュメンテーションができる方
・ステークホルダに対して、デジタルの活用価値や活用方法を、誰もが簡単に理解できるように説明できる能力
【歓迎（WANT）】
▼DXコンサルタント▼
・ビジネスコンサルティングもしくはシンクタンクでの実務・プロジェクト経験
・経営企画、新規事業企画・開発（技術を活用した新サービス検討、サービスデザインの検討等）の実務経験
・デジタルビジョン定義やデジタル・DX構想策定の実践経験
・ITシステム導入(基本構想策定や要件定義)もしくはデジタルテクのロジー導入の経験
▼バリューチェーンDXコンサルタント▼
・製造業（組立・プロセス）、電力・ガス、交通などの業界や業務プロセスの知識
・ITシステム導入(基本構想策定や要件定義)もしくはデジタルテクのロジー導入の経験
・IoT、AI、量子コンピュータ、データサイエンスなどデジタルテクノロジーを活用した業務・サービスへの実装経験
▼DXデザインコンサルタント▼
・ビジネスコンサルティング経験
・新規サービス・事業立上経験
・問題提起型アプローチの実践経験 (アート思考、スペキュラティブデザインなど)
・未来予測、未来洞察、シナリオプランニング等の実践経験 - 募集要項
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勤務地 東京（ただし、プロジェクトに応じて国内/海外出張あり）
※リモートワーク可能給与 500万～1600万円
・経験により考慮します（年俸制）
・交通費全額支給勤務時間 09:00〜18:00
※裁量労働制導入試用期間 6か月 休日休暇 ＜休日・休暇等＞
・完全週休2日制（土・日）
・祝祭日
・年末年始休暇
・創立記念日等、
・各種有給休暇（リフレッシュ休暇、慶事休暇、忌引休暇、産前産後休暇、病気休暇）待遇・福利厚生 ＜社会保険＞
・健康保険
・厚生年金
・労災保険
・雇用保険
＜制度・福利厚生＞
・企業年金基金
・グループ企業確定拠出年金
・総合福祉団体定期保険
・長期障害所得補償保険
・財形貯蓄制度
・研修制度：社内・社外育成プログラムあり（海外研修あり）リモートワーク リモート可
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更新日 2025年06月02日
