戦略立案や各事業会社の統括管理を行う企業。 品質調整可能な植物性油脂や、業務用チョコレート、その他乳化・発酵素材や大豆加工素材の開発・生産・販売を核として、各グループ会社が国内と海外両方で事業を展開。
この企業の社員・元社員に質問してみませんか？
質問を投稿する勤怠管理はシステムを利用したデジタル化されていますか？特にコーポレート部門ではその他事務についてもどの程度デジタル化が進んでいるのか教えていただきたいです。
1人が回答
高卒で製造の中途採用に入社したいのですが、
難易度はどのくらいでしょうか、また大卒と高卒とではやはり待遇は変わりますか。
あと泉佐野工場でチョコレートの社販などはありますか？
1人が回答
阪南事業所への通勤方法についてお伺いしたいです。
ホームページには「泉佐野駅からタクシーで約10分」と記載がございますが、実際には皆様どのように通勤されているのでしょうか。
車通勤される方が多いのか、それとも駅から他の手段で通勤されているのか、差し支えない範囲で教えていただけますと幸いです。
お忙しいところ恐れ入りますが、何卒よろしくお願いいたします。
3人が回答
キャリア採用の研究開発ポジションで応募しています。
最終面接はどのような内容でしょうか？
またつくば事業所の場合、神奈川県から勤務されてる方はいらっしゃるのでしょうか。
ご回答よろしくお願いします。
1人が回答
年収について
大学院新卒総合職の平均年収(900万前後)に到達する年次をおしえてください。また、一般的に観ても平均年収が高い方だと思うのですが、共働きは必須などのマイナスの評価が多いのはなぜでしょうか？
福利厚生について
住宅補助の条件や期間などを教えていただきたいです。また、皆さまが福利厚生に対して良いと思っている点、悪いと思っている点も教えていただきたいです。
どちらか片方でもご回答頂ければ幸いです。
0人が回答
1、勤務地について
勤務地3拠点について、それぞれ希望を出した場合の通りやすさを教えてください。
2、福利厚生について
福利厚生が手薄になっているとの声を見かけましたが、具体的な例を教えてください。
また、住宅手当の条件や割合を教えてください。
3、年収について
平均年収(900万円前後)に到達する年次を教えてください。(大学新卒の場合)
また、食品メーカーや世間一般的に見ても、平均年収はかなり高い水準と感じますが、年収に関して「共働きは必須」といったマイナスな声が多いのは何故でしょうか？
お答えできる部分だけでも、教えていただければ幸いです。
0人が回答
営業は全国転勤でしょうか。勤務地になりうる場所を教えていただきたいです。
また、勤務地の希望は通りますでしょうか。
1人が回答
新卒で入社した場合10年後20年後の年収はどの程度でしょうか。また、現在の年収や福利厚生で生活する上で困ったことはありますか？
1人が回答
営業職は｢社内の飲み会がかなり多い｣｢休日も顧客対応に追われる｣という旨の投稿を見ましたが、今も変わらない状況でしょうか？
部署による部分も多いかと思いますが、教えていただけると幸いです。
1人が回答
①管理部門(購買、経理など)の年齢層について
将来的に、購買、管理会計関連の部署へ転職できないか検討中です。これから先、団塊の世代が定年退職などになり、人手不足が加速すると予想するのですが、貴社の購買を中心とした管理部門の年齢層はだいたいどのような感じでしょうか。
②転勤について
管理部門の転勤の頻度は、どれぐらいの期間でよく発生していますでしょうか。
関西では、泉佐野と中之島に主要な拠点があると思います。これら2つの勤務地はどのような基準で分類されているのでしょうか。
また、貴社は国内では関西と関東に生産拠点があると思いますが、関西⇆関東での転勤などは頻発している状況でしょうか。
3人が回答
現在、就職活動中の大学生です。ご多忙のところ恐縮ですが、もしよろしければご意見をいただけないでしょうか。
私は現在、ＪＴ様（ボーダレス職）とパーソルキャリア様、この二社からご縁をいただき、最終的な進路を非常に悩んでおります。自分自身、特に「これが絶対にやりたい！」という明確な目標はありませんが、将来的にはインバウンドに関わるような仕事ができれば嬉しいと考えています（ＪＴ様では、たとえばインバウンド向けのたばこ買いだめ需要創出ができるのでは…と想像しています）。
以下は、あくまで学生の立場で自分なりに整理した両社の印象です。率直なアドバイスを頂けましたら幸いです。どんな意見でも構いませんので、ぜひよろしくお願いいたします。
【共通して魅力に感じている点】
・社風として「人が良い」と言われている
・教育体制やコンプライアンスに安心感がある
・一定規模の企業で人間関係による退職リスクが低そう
【ＪＴ（ボーダレス職）】
《メリット》
・家賃補助などが手厚く、可処分所得が高い
・年収水準も比較的良好
・時価総額も高く、入社難易度も高いため、転職時の評価にもプラスになるかも
《デメリット》
・全国転勤がある（個人的には2〜3週間に一度は地元・東京に帰りたい気持ちが強いです）
・支店配属だと成長実感が得にくいという口コミが多い
【パーソルキャリア】
《メリット》
・法人営業などを通じて多様な企業と接点を持ち、成長できそう
・基本的には東京勤務（一部転勤あり）
《デメリット》
・給与水準がＪＴと比べて見劣りする
・退職金制度がない
・正直、人材業界への強い関心は今のところあまりありません（ただ、実際に働けば楽しいかもしれないとも思っています）
自分の意思決定力の弱さもあり、どちらに進むべきか非常に悩んでおります。社会人の先輩方から見て、私のような状況の場合、どのような観点で選ぶのが良いのか、ぜひアドバイスをいただけますと幸いです。どうぞよろしくお願いいたします。
3人が回答
生産技術職の現状について知りたいことが多数あるため、失礼ながら箇条書きにさせていただきます。
①ご自身が勤務されている工場内の雰囲気を教えていただきたいです。また、どこの工場かも記載させていただけると幸いです。（例：上司と話しやすい、優しい人が多いなど）
②あまり忙しくない課と特に忙しい課を教えていただきたいです。
③ご自身の社員寮は一部屋何人の部屋が多いでしょうか。また、社員寮で暮らしてみて、良かったところとあまり良くなかったところを教えていただきたいです。
④私は、将来出産後も育児復帰をし、貴社で長く勤めたいと考えております。実際に出産された女性の方で育休を取り、復帰して活躍されている方は多いでしょうか。（例：時短勤務が可能、土日を休み、日勤のみの勤務に変更可能であるかなど）
⑤ここ数年離職率が減ってきているということを伺いましたが、実際に昔より働きやすいように改善されていると感じたことがあれば教えていただきたいです。
⑥日勤と夜勤において、実際には何時から何時まで働いていますか。
少ないパターン、普通のパターン、多いパターンでそれぞれ何時から何時ですか。
⑦有給は取りやすいですか。
⑧一番大変だったことは何ですか。
多数の質問になってしまい、申し訳ありません。お答えできる質問だけでも構いませんので、ご回答をよろしくお願いいたします。
2人が回答
以前どこかのサイトで、マルハニチロの若手で結果を残す人は水産商社部門から大手有名商社に転職することが多いと目にしました。
一方で冷凍食品部門から同業他社(食品・飲料)や他業界(日用品や化粧品)に転職される方はいらっしゃるのでしょうか。
また、その場合何歳くらいが多いのか知りたいです。
私自身、ベースアップや昇給があったとしても福利厚生の薄い企業にずっと身を置くつもりはありません。
また、転職業界では「20代のうちがいい」などと言われますが、私は理系大学院卒で働くため、ある一定の成果を出すまでにはある程度時間がかかると考えた場合に30代前半での転職活動になることが予想されるため、このような質問をしています。
また、現在考えているのは新卒就活で第1志望業界だった日用品メーカーに転職したいと考えています。ネームバリューのある企業だと思うため、ある程度転職ではプラスに働くのではないかと考えています。
2人が回答
①配属先の決まり方について
総合職で入社の場合、営業の他、工場総務などもあるのでしょうか。配属先の希望通り具合について教えていただきたいです。
②営業職について
直販営業の場合、スーパーでの棚割り提案、販促業務
宅配営業の場合、ヤクルトレディの育成、環境整備 といったところでしょうか。
それらの営業職の市場価値についてのお考えをお聞きしたいです。
③グローバルキャリアについて
女性の場合なかなかグローバルでキャリアを積むことは難しいのでしょうか。一般的にはどのようなキャリアが望めますか。
④働き続ける理由について
長く働き続ける方々は貴社のどの部分に共感し、長く働き続けられているのでしょうか。
社風、どのような人が合っているか（バリバリ働きたいor安定したキャリアを積みたい など）
ご協力いただければ幸いです。よろしくお願いします。
4人が回答
現在就活生です。質問が何点かございます。ご回答いただけると幸いでございます。貴社とご縁があるかは分かりませんが、質問させていただきます。
①ファイナンスの部署経験について。私は決算業務をやりたいと考えていますが、英語に自信がないため、初期配属は原価関係のお仕事を考えています。原価関係を経験後→決算業務を経験できますか？また、決算業務から原価管理はいけますか？
②ファイナンスの平均年収について。年齢ごとや部署によっての平均年収についてお聞きしたいです。
③英語について。グローバル企業なので英語使うと思います。英語を使う頻度や誰しもが英語を話せるわけではないと思います。その際どのように英語に対応しているのかお聞きしたいです。
④定年まで働くことは可能なのかお聞きしたいです。
お手数おかけしますが、何卒よろしくお願い致します。
2人が回答
| 業界 | |
|---|---|
| URL | https://www.fujioil.co.jp/ |
| 所在地 | 大阪府泉佐野市住吉町１ |
| 社員数 | 1000人以上 |
| 設立年 | 1950年 |
| 資本金 | 13,208百万円 |
| 代表者 | 代表取締役社長 大森 達司 |
| 決算月 | 3月 |
| 株式情報 | 2607 (東証プライム) |
| 上場年 | 1961年 |
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