日清紡ホールディングスの「本社・スタッフ職種の就労環境」

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地球環境問題の解決に向けたソリューションを提供。 無線・通信を中心としたエレクトロニクス事業や世界トップクラスの自動車用ブレーキ摩擦材事業が主力で、化学品事業、繊維事業なども展開。

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Question

本社・スタッフ職種の就労環境

本社・スタッフ職種（人事・総務など）の転職を検討しています。

1.リモートワーク
週1-2回は実施できますか？

2.年収　
40歳で1000万は可能でしょうか？

3.食事環境
社食または仕出し弁当を安く利用できるなどの制度はありますか？

4.保養所
エクシブや東急ハーヴェストなど、契約保養所はありますか？

5.転勤
転居を伴う転勤は頻繁に発生しますか？

6.ホワイトさ
企業規模に対し、openworkの点数が低すぎる気がします。ホールディングスのため、回答人数が少ないことも影響しているかと思いますが、平均年収の低さや、若手が尊重されないという口コミが気になります。
率直に、ホワイトだと感じていますか？

質問者の状況--
回答してほしい人--
2026年02月27日
Answer

社員・元社員の回答（4件）

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社名
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所在地
社員数
設立年月日
年 月 日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
年 月 日
その他