この企業の社員・元社員に質問してみませんか？
質問を投稿する貴社には生産子会社や物流子会社、塩ビの統合会社や上場子会社がいくつかあると思いますが、本体から子会社への出向は多いのでしょうか。技術系と事務系ならどちらが行きやすいという傾向はありますか。出向になった場合本体に戻ることは可能でしょうか。
上場子会社としてオルガノがありますが、東ソー本体から出向・転籍されている方は多いのでしょうか。最近はオルガノの業績が好調ですが、オルガノの業績も本体の業績連動のボーナス算定時に算入されているのでしょうか。
3人が回答
・地区ごとの家賃手当の金額
・家族手当の金額
を教えていただけないでしょうか。
何卒よろしくお願いします。
0人が回答
中途採用における営業職について質問です。
勤務地の決定と転勤はどの様にして決まるのでしょうか。
転勤は避けられないのでしょうか。
また科学全般の知識が求められるのでしょうか。
宜しくお願いいたします。
2人が回答
一般職には住宅手当は出ますか？
また、一般職も社宅や寮を使えるのか教えていただきたいです。
3人が回答
国外従業員比率が25%とのことですが、研究開発職の海外赴任もあるのでしょうか？また海外拠点勤務は、希望者が優先される様な事はあるのでしょうか？
3人が回答
山口県出身のため県内にマザー工場がある貴社、UBE、トクヤマの3社のいずれかに就職したいと考えています。
①現在は御社が1番規模が大きく利益率も高いですが、今後も成長は期待できると考えていますか。昔はそこまで利益率が高くなかったと思いますがなぜ改善したのでしょうか。
②3社で唯一エチレン設備を持っていますが、それによる強みと弱みはなんでしょうか。他社が生産能力を削減しているので気になります。
③各社の事業面の特徴をご存知でしたら教えていただきたいです(この素材や分野をやりたいならこの会社など)。特に同じ市内にあるトクヤマとの違いを教えていただきたいです。
④山口県出身者が山口の拠点を希望して通らないことはありますか。山口の拠点に配属されたらずっと残れるのでしょうか。
2人が回答
①技術系総合職の初期配属では専攻が重視されるのでしょうか。中国地方出身者は南陽事業所に配属されやすいといったことはありますか。
②技術系総合職で新卒入社後、南陽事業所あるいは四日市事業所に初期配属された場合、その後に東京研究所へ異動は出来るのでしょうか。
③新卒で事業所配属になった場合、同一事業所内での部署異動が多いのか、事業所を跨いだ異動が多いのかどちらでしょうか。
4人が回答
口コミも見ていると全国転勤が多いとありました。事務系総合職の場合の入社から定年までの勤務地がどのように変わっていくのか、どんなパターンがあるのかを知りたいです。また、結婚できるのかも知りたいです。
1人が回答
人材の流動性について質問です。
転職で入ってくる方、出ていく方の割合について、どんな印象ですか。また、業界は化学メーカーが多いのでしょうか。若手の場合、ポテンシャル採用もあり得るのでしょうか。
ご回答よろしくお願いします。
1人が回答
修士卒であれば初任給が27万4千円ですが、その後どのように昇給していくのかを教えていただければ幸いです。(例:毎年○千円ずつ昇給、何年目でS2に昇格して年収○万円程度になる。など)
また、就職四季報には
総合職の30歳モデル年収が689万
総合職(平均:38.4歳)の平均年収が926万
と記載されていますが、実際の年収と概ね一致していますでしょうか？
3人が回答
四日市は機能性ポリマーやウレタンなど高分子材料に関わる研究所が多いと聞いています。大学で無機材料化学や無機系の触媒化学を学んできた者が活躍する場はあるのでしょうか。具体的な事業などを教えてくだされば幸いです。また、大学での研究と縁のない事業に配属を希望した場合、希望が通る確率は低いでしょうか。
2人が回答
近年カーボンニュートラルが叫ばれており二酸化炭素排出に関して厳しい世の中になっていくと思います。巨大な石炭火力発電設備とエチレンプラントを所有しているため、CNの潮流で大打撃を受けると考えられます。
①二酸化炭素排出量が多いクロルアルカリ事業や石油化学事業の分離、規模縮小はあり得るのでしょうか。
② CNによって受ける打撃は国内総合化学メーカーの中で最も大きいと思われますが、社内の受け止め方はどうなっているのでしょうか。
0人が回答
山口県にある研究所の研究開発の概要と、その雰囲気について教えて頂きたければ嬉しいです。特に新しく研究開発をされてるかが気になります。
1人が回答
恋人と半年ほど同棲したい場合、会社が用意している5000円の寮や3000円の社宅に一緒に住むことはできるのでしょうか？
もし上記が不可能で、自分で賃貸を選んで住まなければいけない場合、山口県や三重県で勤務している社員はどのくらいの家賃補助を受けられるのでしょうか
1人が回答
DX化業務をされている部署はありますでしょうか？担当部署、人員、推進状況など教えて頂けますでしょうか？
1人が回答
私は新卒として営業職での入社を希望しております。
社会人になる前に、いくつか気になっていることがあり、以下の6点について質問させていただきます。
1つ目は、豊田市に配属された後、他の地域への転勤が多いのかどうかについてです。
もし転勤がある場合、どの地域が多いのでしょうか？本社や大阪などになるのでしょうか？
また、大阪への転勤の頻度についても教えていただければと思います。
2つ目は、寮に関してです。月1万円ほどの自己負担で一人暮らしができると聞いていますが、自分の希望する場所に住むことは可能でしょうか？
地域や家賃に関して、何か条件や制限はありますか？また、数年後には住宅補助が完全になくなるのでしょうか？
3つ目は、海外駐在の機会についてです。将来的に海外で駐在するチャンスはありますか？
もしある場合でも、それはごく一部の社員に限られるのでしょうか？
4つ目は、海外出張についてです。営業職でも海外出張の機会はありますか？
ある場合、どの程度の頻度で行われるのか知りたいです。
5つ目は、貴社は「社風がとても良い」という印象がありますが、実際の雰囲気や職場の人間関係などについて、どのような特徴があるのでしょうか？
6つ目は、給与についてです。新卒の給与で一般的な生活を送ることができるのか、金銭的に不安がないのかについても気になっています。
満足のいく生活ができるレベルなのか教えていただきたいです。
質問が多くなってしまい申し訳ありません。
社会人として働き始める前に、しっかりと理解しておきたく、このように書かせていただきました。
どうぞよろしくお願いいたします。
4人が回答
現在医療機器商社の営業職勤務中(40代前半)で、内視鏡事業に興味があり転職を検討しています。
以下3点について、ご教示いただけますと大変幸いです。
①雇用期間について
定年制が無いことはHPで理解したのですが、年齢的な事もあり出来れば次の転職で最後にしたい気持ちがあります。営業職(内視鏡)の方で60代まで勤務する事は実際のところ可能でしょうか？もしくは50代前後になれば部署移動や退職含めリストラ対象になるのでしょうか？
②給与体系について
もし利益や販売金額が目標に到達しなかった場合、賞与は全額カットになりますでしょうか？また賞与のみならず基本給も減額になる形でしょうか？
③ワークライフバランスについて
学会・セミナー対応等以外の土日出勤頻度はどういった形でしょうか？社内・対外的な飲み会の頻度や有給休暇取得等も差し支えない範囲でご教示いただけますと幸いです。
お手数をおかけしますが、何卒ご教示の程よろしくお願いいたします。
4人が回答
FLコースの求人で
転職を検討しているものです。
検討にあたり
新卒採用のHPをページを見てみると
総合職、エリア総合職、エリア職
の3つの職種が掲載されていました。
FLコースはエリア職という認識で良いでしょか。
総合職（新卒）給与よりもエリア職(10数年経験有のキャリア採用)求人の方が給与が低く設定されておりました。
転勤の有無、職務内容や責任レベルで違いがあるのだとは思うのですが、新卒と十数年以上のキャリア経験者を比較した際に新卒の方の方が待遇が良いのが少し気になっています。
職務内容や範囲について、総合職&エリア総合職とエリア職できっちり線引きがされており部署毎で役割が明確になっているということでしょうか。
同じ様な仕事をしているのに職種の名前が違うというだけで待遇が良い・悪いの様な現象が発生していないのか、社内で不満が出ていないのか等実態が気になっています。
5人が回答
福利厚生の詳細について教えていただきたいです。
・奨学金返済サポート制度について
月額どれくらいの金額をどれくらいの期間支援していただけるのか。(金額や期間は入社後の業務成績によるのか、学部、修士など学歴で一律に決まっているのか。)
実際に支援していただいている社員はどれほどいるのか。
・リモートワークについて。
技術系総合職であれば、どれくらいの時間、頻度でのリモートワークが許可されているのか。
利用している社員の割合はどれくらいか。
・社会人博士支援について
支援を受けるためにある程度の業務成績が必要と聞いたが、現実的に努力で到達可能なラインであるのか。
実際に利用している社員の割合、利用した結果全員が博士号取得を無事取得しているのか。
・回答していただいた方が個人的に多く利用している、特に助かっている福利厚生制度
以上よろしくお願いいたします。
2人が回答
製造業他社から旭化成に転職予定です。
現在ほぼ事務仕事の技術職で働いてます。
地方転勤が嫌なので、
基幹職で川崎工場の求人を狙ってます。
･学歴は高専卒ですが、入社後は高専卒扱いか高卒扱いどちらなのか。
･社員と面談したのですが、転勤が無いというフレーズでは切れが悪い回答をしてましたが、基幹職でも転勤は有るのですか？延岡勤務となると今の会社にいた方がいいです。
･配属先は安全環境部門で本社の下っ端部門になると思うのですが、安全環境部門はどんな雰囲気(他職場から見た雰囲気)なのか。
･当方独身で、結婚する予定はありません。独身者に対する福利厚生のデメリット面、家賃補助など生活補助とかはどうなのか。
業務内容は、今の会社にも同じような事をしている職場があり、そこと仕事をしたことがあるので、経験ありって感じでです。
を教えて欲しいです。
2人が回答
| 業界 | |
|---|---|
| URL | https://www.tosoh.co.jp/ |
| 所在地 | 東京都港区芝3-8-2 |
| 社員数 | 1000人以上 |
| 設立年 | 1935年 |
| 資本金 | 55,200百万円 |
| 代表者 | 代表取締役社長 桒田 守 |
| 決算月 | 3月 |
| 株式情報 | 4042 (東証プライム) |
| 上場年 | 1949年 |
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