世界トップクラスの製品を持つ大手化学企業。 多様な分野に活用される塩化ビニル樹脂をはじめ、半導体シリコン、電子・機能材料などの分野で事業を展開し、各分野で世界シェアトップクラスの製品を所有。
この企業の社員・元社員に質問してみませんか？
質問を投稿する質問失礼いたします。
財務経理職としてエントリーを検討しています。
貴社では新卒で財務経理職が配属されるポジションとして、本社経理/工場経理/事業部経理（事業管理）があると認識しているのですが、それぞれの配属の割合はどのくらいでしょうか。
また、メーカーでは初期配属地が工場→何年か経験を積み本社に異動、という流れが一般的なのではと考えているのですが、新卒で本社配属になった場合、次の異動先が工場になることはありますでしょうか。
以上2点、ご回答いただけますと幸いです。
1人が回答
技術系の学歴(院卒、学卒、高卒)の割合はどのようなものでしょうか。また、社内の雰囲気はどのようなものでしょうか。
生産技術やプラントエンジニア職志望です。
1人が回答
GW、夏季、年末年始の休暇はどのようになっていますか？また、その時期に年休を取得することは可能ですか？
3人が回答
口コミを見ているとあまり年収差がないと言った記事を見受けますが、30歳、35歳、40歳ごろの基本給や年収はいくらくらいでしょうか？
また、子供や世帯持ちの手当はありますか？
わかる範囲で教えていただけると幸いです
2人が回答
最近家賃補助の制度が新設されたという方がいました。
半額までとおっしゃる方がいますが、
①具体的な上限額
②独身者と既婚者で金額が変わるのか
③何歳まで支給されるのか
以上のことを教えていただきたいです。
1人が回答
高等専門学校学生なのですが、信越化学での高専生の処遇をお聞きしたいです。学内で推薦を頂いて就職する場合、高専卒は技術職としての就職になるとお聞きしています。
その場合、大卒や院卒で総合職として就職された方と比較して、昇給、昇進にどの程度の差が生じるのでしょうか？
入社後、10年後や30年度はどの程度の差となっているのか伺いたいです。
1人が回答
いずれ転職したいと考え、候補の1つにしています。最近になって賃上げが加速しているとのことで、不明点が多いです。
・手当含まずの基本給目安を教えてもらうことは可能でしょうか。
院卒を対象としまして、
25歳 〇〇円
30歳 〇〇円
35歳 〇〇円
40歳 〇〇円
45歳 〇〇円
・通常、基幹職になるのは40前後でしょうか。
・平均的な昇給幅／年はどの程度になるでしょうか。
・残業の掛け率は1.25でしょうか。
今の職場と比較したいです。
0人が回答
フォトレジストなどの研究開発について、合成、重合、評価、テクニカルサポート、量産対応など、役割分担や要求スキルなど教えていただけますでしょうか？チームの年齢や人数配分も知りたいです。
また、社内外からのプレッシャーや残業時間なども教えていただけますと幸いです。
0人が回答
質問1プラントエンジニア職への転職について
転職サイトだとプラントエンジニア職は信越化学工業席で信越化学エンジニアリングへ出向とありました。
そこで聞きたいのですが
・プラントエンジニア職は新卒も含め皆出向なのでしょうか？
・出向により信越化学工業とで違いを感じたことはありますか？（待遇や扱いなど）
3人が回答
家賃補助について教えてください。
独身者の場合、
①いくらもらえますか？
②何歳までもらえますか？
③その他、条件はありますか？(転勤すると期間が延長されるなど)
2人が回答
私は新卒として営業職での入社を希望しております。
社会人になる前に、いくつか気になっていることがあり、以下の6点について質問させていただきます。
1つ目は、豊田市に配属された後、他の地域への転勤が多いのかどうかについてです。
もし転勤がある場合、どの地域が多いのでしょうか？本社や大阪などになるのでしょうか？
また、大阪への転勤の頻度についても教えていただければと思います。
2つ目は、寮に関してです。月1万円ほどの自己負担で一人暮らしができると聞いていますが、自分の希望する場所に住むことは可能でしょうか？
地域や家賃に関して、何か条件や制限はありますか？また、数年後には住宅補助が完全になくなるのでしょうか？
3つ目は、海外駐在の機会についてです。将来的に海外で駐在するチャンスはありますか？
もしある場合でも、それはごく一部の社員に限られるのでしょうか？
4つ目は、海外出張についてです。営業職でも海外出張の機会はありますか？
ある場合、どの程度の頻度で行われるのか知りたいです。
5つ目は、貴社は「社風がとても良い」という印象がありますが、実際の雰囲気や職場の人間関係などについて、どのような特徴があるのでしょうか？
6つ目は、給与についてです。新卒の給与で一般的な生活を送ることができるのか、金銭的に不安がないのかについても気になっています。
満足のいく生活ができるレベルなのか教えていただきたいです。
質問が多くなってしまい申し訳ありません。
社会人として働き始める前に、しっかりと理解しておきたく、このように書かせていただきました。
どうぞよろしくお願いいたします。
4人が回答
現在医療機器商社の営業職勤務中(40代前半)で、内視鏡事業に興味があり転職を検討しています。
以下3点について、ご教示いただけますと大変幸いです。
①雇用期間について
定年制が無いことはHPで理解したのですが、年齢的な事もあり出来れば次の転職で最後にしたい気持ちがあります。営業職(内視鏡)の方で60代まで勤務する事は実際のところ可能でしょうか？もしくは50代前後になれば部署移動や退職含めリストラ対象になるのでしょうか？
②給与体系について
もし利益や販売金額が目標に到達しなかった場合、賞与は全額カットになりますでしょうか？また賞与のみならず基本給も減額になる形でしょうか？
③ワークライフバランスについて
学会・セミナー対応等以外の土日出勤頻度はどういった形でしょうか？社内・対外的な飲み会の頻度や有給休暇取得等も差し支えない範囲でご教示いただけますと幸いです。
お手数をおかけしますが、何卒ご教示の程よろしくお願いいたします。
4人が回答
FLコースの求人で
転職を検討しているものです。
検討にあたり
新卒採用のHPをページを見てみると
総合職、エリア総合職、エリア職
の3つの職種が掲載されていました。
FLコースはエリア職という認識で良いでしょか。
総合職（新卒）給与よりもエリア職(10数年経験有のキャリア採用)求人の方が給与が低く設定されておりました。
転勤の有無、職務内容や責任レベルで違いがあるのだとは思うのですが、新卒と十数年以上のキャリア経験者を比較した際に新卒の方の方が待遇が良いのが少し気になっています。
職務内容や範囲について、総合職&エリア総合職とエリア職できっちり線引きがされており部署毎で役割が明確になっているということでしょうか。
同じ様な仕事をしているのに職種の名前が違うというだけで待遇が良い・悪いの様な現象が発生していないのか、社内で不満が出ていないのか等実態が気になっています。
5人が回答
福利厚生の詳細について教えていただきたいです。
・奨学金返済サポート制度について
月額どれくらいの金額をどれくらいの期間支援していただけるのか。(金額や期間は入社後の業務成績によるのか、学部、修士など学歴で一律に決まっているのか。)
実際に支援していただいている社員はどれほどいるのか。
・リモートワークについて。
技術系総合職であれば、どれくらいの時間、頻度でのリモートワークが許可されているのか。
利用している社員の割合はどれくらいか。
・社会人博士支援について
支援を受けるためにある程度の業務成績が必要と聞いたが、現実的に努力で到達可能なラインであるのか。
実際に利用している社員の割合、利用した結果全員が博士号取得を無事取得しているのか。
・回答していただいた方が個人的に多く利用している、特に助かっている福利厚生制度
以上よろしくお願いいたします。
2人が回答
製造業他社から旭化成に転職予定です。
現在ほぼ事務仕事の技術職で働いてます。
地方転勤が嫌なので、
基幹職で川崎工場の求人を狙ってます。
･学歴は高専卒ですが、入社後は高専卒扱いか高卒扱いどちらなのか。
･社員と面談したのですが、転勤が無いというフレーズでは切れが悪い回答をしてましたが、基幹職でも転勤は有るのですか？延岡勤務となると今の会社にいた方がいいです。
･配属先は安全環境部門で本社の下っ端部門になると思うのですが、安全環境部門はどんな雰囲気(他職場から見た雰囲気)なのか。
･当方独身で、結婚する予定はありません。独身者に対する福利厚生のデメリット面、家賃補助など生活補助とかはどうなのか。
業務内容は、今の会社にも同じような事をしている職場があり、そこと仕事をしたことがあるので、経験ありって感じでです。
を教えて欲しいです。
2人が回答
| 業界 | |
|---|---|
| URL | https://www.shinetsu.co.jp/jp/ |
| 所在地 | 東京都千代田区丸の内1-4-1 |
| 社員数 | 1000人以上 |
| 設立年 | 1926年 |
| 資本金 | 119,419百万円 |
| 代表者 | 代表取締役社長 斉藤 恭彦 |
| 決算月 | 3月 |
| 株式情報 | 4063 (東証プライム) |
| 上場年 | 1949年 |
URLがクリップボードにコピーされました。
